7月14日，由中國企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會主辦的“企業(yè)納稅信用管理師人才評價(jià)辦法”啟動儀式在北京京都信苑舉行，中國企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會會長李永延、全國人大常委、財(cái)經(jīng)委員會副主任郝如玉、國家稅務(wù)總局原副局長許善達(dá)、解放軍審計(jì)署原副審計(jì)長趙天民、中稅咨詢集團(tuán)總裁宋寧、中國企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會專家委副主任張繼德等出席了會議。來自全國各地各行業(yè)中小企業(yè)董事長、總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)師事務(wù)所所長、新聞媒體等200余人參加了啟動儀式。會議由中國企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會副會長劉運(yùn)主持。
發(fā)布會上，李永延通過對中西方國家的信用管理發(fā)展歷史、現(xiàn)狀進(jìn)行介紹、對比，提出信用管理是市場經(jīng)濟(jì)的核心，而稅務(wù)信用管理是信用管理的一個(gè)重要組成部分。雖然我國的稅收征管體制不斷優(yōu)化，但由于稅法的復(fù)雜性及稅收專業(yè)人才的匱乏，現(xiàn)階段稅收信用管理體系已不能完全適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求，因此，中國企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會舉辦了本次《企業(yè)納稅信用管理師人才評價(jià)辦法》啟動儀式，希望可以通過納稅信用管理評價(jià)，推動企業(yè)納稅信用管理水平提升。
許善達(dá)表示，2015年開始推進(jìn)的供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，2016年政治局會議首提“降低宏觀稅負(fù)”，近期國內(nèi)國際環(huán)境的變化，給企業(yè)帶來挑戰(zhàn)的同時(shí)也帶來了機(jī)遇。在新的經(jīng)濟(jì)形勢下，企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級變得尤為迫切，許善達(dá)認(rèn)為，企業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型真正的含義是增加企業(yè)所在行業(yè)領(lǐng)域的科技含量。他希望中國企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會能夠提供更好的服務(wù)，讓企業(yè)和個(gè)人都能有所收獲，找到新的發(fā)展空間，使企業(yè)未來盈利水平保持穩(wěn)定的增長，為國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出重要貢獻(xiàn)。
企業(yè)代表宋寧表示，誠信是企業(yè)生存和發(fā)展的根本，依法誠信納稅是企業(yè)應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任。中國企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會作為國家標(biāo)準(zhǔn)委制定團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)的試點(diǎn)單位，制定以能力為核心的納稅信用管理人才評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，并通過企業(yè)納稅信用管理師人才評價(jià)，將對國家信用體系建設(shè)的推動和企業(yè)納稅遵從度的增強(qiáng)發(fā)揮巨大的作用。
張繼德講解了“企業(yè)納稅信用管理師人才評價(jià)辦法”的出臺背景、目標(biāo)、具體評價(jià)辦法和晉級辦法、以及評價(jià)晉級的條件、出具的材料、獲得不同級別證書的條件、證書管理等內(nèi)容。
最后由李永延、郝如玉、許善達(dá)、趙天民、劉運(yùn)、鄭述飛、宋寧共同觸摸電光球，宣布“企業(yè)納稅信用管理師人才評價(jià)辦法”正式啟動。
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