航運業(yè)寒意逼人 薪資下調離職率上升企業(yè)破產


中國產業(yè)經濟信息網   作者:程野    時間:2016-11-01





  近日,上海航運交易所發(fā)布報告稱,今年航運行業(yè)平均薪資增幅下調至6.4%,再創(chuàng)新低,有四成企業(yè)降低了薪資預算;與此同時,員工平均離職率上升至14.4%,去年為13.8%。上述數據表明航運業(yè)仍深陷寒冬,三季度只是短暫復蘇現象。


  幾乎在同一時間,浙江遠洋經由杭州中院裁定正式破產。在申請破產受理前,浙江遠洋負債總額超過84億元,資產總額則為51億多,資不抵債且無法清償到期債務,最終進入破產清算。


  航運業(yè)遭遇困境,最簡單也是最根本的原因是供求矛盾未緩解,運價持續(xù)在低位徘徊。而且這個寒冬還或將持續(xù)兩三年,今年全行業(yè)預計虧損達50~100億美元。


  供需差距過大,導致行業(yè)產能過剩嚴重,裁員、并購成為航運業(yè)的新話題。2015年第四季度,航運巨頭馬士基在全球裁員4000人;今年,韓進破產所以中國員工被下崗。


  并購會成為新的主旋律,主要是目前行業(yè)集中度較低,迫切需要提高市場集中度來應對困境。據統(tǒng)計,業(yè)內前四的企業(yè)市占率只有30%-40%。


  因此,并購整合將是航運業(yè)近兩三年的發(fā)展趨勢,目前阿拉伯聯合國家輪船公司、ULSC已確認被收購,到年底前或還有兩家公司會被收購。


  未來,航運巨頭必會加快整合步伐,以降低成本改善業(yè)績,全球航運市場迎來調整將不可避免。不僅如此,集運聯盟就已遭遇大洗牌,從四大聯盟變?yōu)槿龂αⅰ?/br>


  對外,通過兼并整合、抱團重組聯盟來應對困局;對內,則開始整合內部資源,拓展航運金融業(yè)務、加速互聯網融合。航運企業(yè)為擺脫低迷,已經是使出渾身解數。


  像在與互聯網的融合中,便誕生了航運電商這一新模式。航運電商是航運企業(yè)觸網的主要方式,以此打破傳統(tǒng)交易模式,縮短冗長的交易鏈,提高經營效率。


  航運金融、航運電商等新業(yè)態(tài)的出現,都表明航運企業(yè)在產能過剩危機中積極做出調整,來抵御主業(yè)下行帶來的巨大挑戰(zhàn)。


  正因為航運企業(yè)的積極舉措,航運業(yè)才看到擺脫低迷的希望。今年第三季度,航運業(yè)信心指數因此錄得年內新高,出現復蘇的跡象。在航運企業(yè)積極應對下,航運業(yè)有望盡早走出寒冬,踏入全面復蘇通道。




  轉自:前瞻網

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