銀監(jiān)會就修訂發(fā)布《商業(yè)銀行內(nèi)部控制指引》答記者問


時(shí)間:2014-10-08





  銀監(jiān)會有關(guān)負(fù)責(zé)人就修訂發(fā)布

  《商業(yè)銀行內(nèi)部控制指引》答記者問

  近日,銀監(jiān)會有關(guān)負(fù)責(zé)人就《商業(yè)銀行內(nèi)部控制指引》以下簡稱《指引》的修訂出臺回答了記者提問。

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  答:《指引》出臺實(shí)施十余年來2002年印發(fā),2007年修訂,對促進(jìn)商業(yè)銀行規(guī)范內(nèi)部管理、完善內(nèi)部控制發(fā)揮了積極作用。但隨著商業(yè)銀行業(yè)務(wù)發(fā)展和其他監(jiān)管法規(guī)制度的出臺,原《指引》部分規(guī)定和要求已難以適應(yīng)銀行業(yè)改革發(fā)展與監(jiān)管工作實(shí)際,有必要進(jìn)行調(diào)整完善。

  一是部分條款在銀行業(yè)務(wù)發(fā)展后難以執(zhí)行。如原《指引》規(guī)定商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)對大額存單簽發(fā)、大額存款支取實(shí)行分級授權(quán)和雙簽制度,而目前在銀行業(yè)務(wù)中,對于大額存款的存取已基本嵌入系統(tǒng)進(jìn)行控制。

  二是部分條款與新的監(jiān)管要求不一致。如原《指引》規(guī)定的呆賬責(zé)任認(rèn)定和追究制度與《金融企業(yè)呆賬核銷管理辦法》2013年修訂版內(nèi)容不一致。

  三是部分內(nèi)部控制要求與銀行經(jīng)營現(xiàn)狀不匹配。近年來,我國商業(yè)銀行的組織結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)經(jīng)營復(fù)雜程度發(fā)生了較大變化,面臨的風(fēng)險(xiǎn)日益多元化,內(nèi)部控制重要性也日益突出,需要修訂《指引》更好地引領(lǐng)商業(yè)銀行完善內(nèi)部控制體系建設(shè)。

  本著與時(shí)俱進(jìn)、不斷提高監(jiān)管有效性的原則,銀監(jiān)會在充分征求商業(yè)銀行及社會各界意見的基礎(chǔ)上,完成了《指引》的修訂工作。

  2。修訂后《指引》的主要結(jié)構(gòu)和內(nèi)容是什么?

  答:修訂后的《指引》分為七個(gè)章節(jié),共五十一條。

  第一章總則。明確了內(nèi)部控制的定義、目標(biāo)和原則,強(qiáng)調(diào)內(nèi)部控制是商業(yè)銀行董事會、監(jiān)事會、高級管理層和全體員工參與的,通過制定和實(shí)施系統(tǒng)化的制度、流程和方法,實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo)的動態(tài)過程和機(jī)制。

  第二章內(nèi)部控制職責(zé)。規(guī)范了內(nèi)部控制的治理和組織架構(gòu),明確了董事會、監(jiān)事會、高級管理層、內(nèi)控管理職能部門、內(nèi)部審計(jì)部門、業(yè)務(wù)部門等各主體關(guān)于內(nèi)部控制的職責(zé)分工。

  第三章內(nèi)部控制措施。從制度、流程、系統(tǒng)、職責(zé)、崗位、授權(quán)等多維度提出控制要求,也涵蓋了強(qiáng)制休假、員工行為排查等常用的重要控制手段。

  第四章內(nèi)部控制保障。旨在督促商業(yè)銀行構(gòu)建包括信息管理、人員管理、考評管理和內(nèi)控文化等在內(nèi)的有效內(nèi)部控制保障體系,其中也著重強(qiáng)調(diào)了與商業(yè)銀行經(jīng)營密切相關(guān)的業(yè)務(wù)連續(xù)性管理等。

  第五章內(nèi)部控制評價(jià)。明確了內(nèi)控評價(jià)的工作要求,包括評價(jià)組織和實(shí)施、范圍和頻率、評價(jià)結(jié)果的運(yùn)用等。

  第六章內(nèi)部控制監(jiān)督。規(guī)定了內(nèi)部監(jiān)督責(zé)任、外部監(jiān)管措施及處罰規(guī)定。

  第七章附則。明確了指引解釋權(quán)、實(shí)施時(shí)間。

  3。《指引》修訂增加的主要內(nèi)容包括哪些方面?

  答:《指引》主要修訂增加了兩個(gè)方面內(nèi)容:

  一是內(nèi)部控制評價(jià)。修訂后的《指引》補(bǔ)充完善了內(nèi)控評價(jià)的工作要求。要求商業(yè)銀行建立內(nèi)部控制評價(jià)制度,明確內(nèi)部控制評價(jià)的實(shí)施主體、頻率、內(nèi)容、程序、方法和標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化內(nèi)部控制評價(jià)結(jié)果運(yùn)用,推動內(nèi)控評價(jià)工作制度化、規(guī)范化,以利于促進(jìn)商業(yè)銀行不斷改進(jìn)其內(nèi)控設(shè)計(jì)與運(yùn)行。

  二是監(jiān)管約束。修訂后的《指引》增加了有關(guān)違反規(guī)定的處罰措施。要求銀監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)對內(nèi)部控制存在缺陷的商業(yè)銀行,責(zé)成其限期整改,對逾期未整改的商業(yè)銀行,根據(jù)有關(guān)規(guī)定采取監(jiān)管處罰措施。

  4。《指引》不涉及具體業(yè)務(wù)的原因是什么?

  答:原《指引》對銀行的一些業(yè)務(wù)或環(huán)節(jié)做了詳細(xì)的操作性規(guī)定,修訂后《指引》只對商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、信息系統(tǒng)控制、崗位設(shè)置、會計(jì)核算、員工管理、新機(jī)構(gòu)設(shè)立和業(yè)務(wù)創(chuàng)新等提出原則性要求,沒有針對具體業(yè)務(wù)的章節(jié)和條款。主要考慮是:

  一是從我國銀行業(yè)務(wù)實(shí)踐看,近年來,我國銀行提供的金融產(chǎn)品和服務(wù)不斷豐富,涉及金融市場、財(cái)富管理、投資銀行、電子銀行等多個(gè)條線,《指引》無法覆蓋所有業(yè)務(wù),若從具體業(yè)務(wù)角度進(jìn)行規(guī)范難以跟上業(yè)務(wù)的發(fā)展變化。

  二是從我國銀行監(jiān)管制度體系看,自2002年原《指引》發(fā)布以來,銀監(jiān)會已對授信、資金業(yè)務(wù)、理財(cái)業(yè)務(wù)、銀行卡業(yè)務(wù)、信息科技等商業(yè)銀行各主要業(yè)務(wù)條線制定了一系列監(jiān)管指引或辦法,《指引》再行規(guī)定容易引起重復(fù)。

  三是從立法導(dǎo)向看,商業(yè)銀行作為市場經(jīng)營的主體,承擔(dān)著防范風(fēng)險(xiǎn)的首要責(zé)任,有效的內(nèi)部控制是開展經(jīng)營的前提,控制過程應(yīng)體現(xiàn)商業(yè)銀行的自發(fā)性和主動性,內(nèi)部控制的監(jiān)管文件更應(yīng)體現(xiàn)導(dǎo)向性、原則性要求。

來源:中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)


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