農(nóng)發(fā)行德州市分行開展“全員捫心自問大討論”促進黨史學(xué)習(xí)

農(nóng)發(fā)行德州市分行組織全員持續(xù)開展“捫心自問大討論”，深入推進黨史學(xué)習(xí)教育，通過深刻思考剖析，深入領(lǐng)悟落實“七一”重要講話精神，找準差距不足，強化責(zé)任擔當，為推動各項工作注入磅礴力量。

緊扣主旋律，精準把脈自省。德州市分行黨委深入領(lǐng)會總行“十四五”《規(guī)劃綱要》，和省行貫徹落實“四個走在前列”實施意見，立足德州實際，科學(xué)研判當前面臨的挑戰(zhàn)和不足，找準痛點與堵點。該行狠抓黨史學(xué)習(xí)教育契機，圍繞相關(guān)問題開展深刻反思，提升想干事能干事干成事的精氣神。

把握主基調(diào)，做好結(jié)合文章。“捫心自問大討論”自年初開展，全程深入契合黨史學(xué)習(xí)教育，與各項具體活動和辦實事促發(fā)展緊密互融互促，全轄累計開展討論30余次，撰寫發(fā)言材料200余份，成為德州市分行重要特色抓手。結(jié)合集中警示教育，組織收看警示教育片和內(nèi)外部通報，汲取三觀扭曲違法亂紀的教訓(xùn)，堅守紅線底線，踏實做事做人。結(jié)合規(guī)范合規(guī)管理，融入銀保監(jiān)部門“內(nèi)控合規(guī)管理建設(shè)年”“行業(yè)規(guī)范建設(shè)提升年”各項活動，把規(guī)范合規(guī)契入經(jīng)營管理全流程各環(huán)節(jié)。結(jié)合穩(wěn)健快速發(fā)展，找準德州資源稟賦優(yōu)勢，強化責(zé)任擔當，爭取盡早進入全省系統(tǒng)“第二方陣”。結(jié)合員工素質(zhì)提升，引導(dǎo)員工通過討論強初心、擔責(zé)任、明規(guī)矩、通業(yè)務(wù)，培養(yǎng)過硬政治素質(zhì)和綜合能力，在履職作為中實現(xiàn)人生價值。

立足主陣地，爭創(chuàng)真績實效。學(xué)史力行是活動立足點落腳點，全員“捫心自問大討論”，積極投身服務(wù)鄉(xiāng)村振興主陣地，效果明顯?！拔覟槿罕娹k實事”清單68項，已完成17項；半年綜合考評暫居全省第11位，創(chuàng)近十年最優(yōu)。論出發(fā)展活力，半年末各項貸款余額126.2億元，較年初增幅10.8%，居系統(tǒng)第5位。全面推廣“信用保證基金收購貸”創(chuàng)新模式，審批夏收資金5.4億元；立足稟賦發(fā)力土地類項目，最快從申報到審批僅28天，被譽為“農(nóng)發(fā)行速度”。論出攻堅合力，全力攻克羈絆難題，全額收回重大風(fēng)險貸款2490萬元，收回重大風(fēng)險基金1000萬元，嚴守不發(fā)生新增不良底線；積極營銷支農(nóng)資金，39次獲“營銷明星”；強化本外幣一體服務(wù)，辦理國際結(jié)算1.5億美元，4月末即完成省行年度計劃；半年FTP利潤7879萬元，同比增加8383萬元。論出創(chuàng)優(yōu)動力，提升士氣創(chuàng)先爭優(yōu)，1名同志現(xiàn)場接受總行黨委“七一”表彰，7名個人、2集體被省行表彰；在省行征文、知識競賽、演講中獲獎13人次，其中慶祝建黨百年征文獲省行一等獎；在總行省行簡報、公眾號，外部主流媒體刊稿275篇，居全省第3位；被德州市政府評為“金融輔導(dǎo)先進單位（一等獎）”。論出強基定力，開展干部廉政家訪、廉潔風(fēng)險排查和異常行為排查，制訂支行班子及成員年度考核辦法，修訂青年員工積分管理辦法，實施每周一下午集體學(xué)習(xí)制度，完善數(shù)據(jù)治理、安全生產(chǎn)、疫情防控、考勤值班等制度，加大巡視督導(dǎo)、突擊檢查，促使全員心中有黨有民、有責(zé)有戒，自覺增強“四個定力”，縱深推進全面從嚴管黨治行。（王海鵬）

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