廣東推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整 技能人才需求旺

　　廣東省人力資源和社會(huì)保障廳14日消息稱，隨著廣東產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的深入推進(jìn)，該省企業(yè)對(duì)技能技術(shù)人員的用工需求呈現(xiàn)逐步上升趨勢(shì)。

　　隨著春節(jié)后務(wù)工人員返崗以及新成長(zhǎng)、新入粵勞動(dòng)力補(bǔ)充，目前廣東企業(yè)用工已逐步恢復(fù)正常水平。官方監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)顯示，廣東各地企業(yè)員工節(jié)后返崗率均超過(guò)九成，薪酬水平穩(wěn)中略漲。

　　廣東省人社廳有關(guān)負(fù)責(zé)人稱，廣東企業(yè)用工結(jié)構(gòu)正進(jìn)一步優(yōu)化，2016年末監(jiān)測(cè)企業(yè)對(duì)技能技術(shù)人員的需求占用工需求總數(shù)比重達(dá)18.2%，同比上升2.7個(gè)百分點(diǎn)，為近年來(lái)最高水平。廣州市企業(yè)節(jié)后招工對(duì)初級(jí)工、中級(jí)工以上人員需求同比也分別上升2.67和1.67個(gè)百分點(diǎn)。

　　廣東服務(wù)業(yè)用工增長(zhǎng)較快，2016年金融、科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)、衛(wèi)生和社會(huì)工作、水利環(huán)境和公共設(shè)施管理等服務(wù)業(yè)用工增長(zhǎng)較快，用工規(guī)模同比增長(zhǎng)均超過(guò)10%。廣東勞動(dòng)者就業(yè)穩(wěn)定性也明顯增強(qiáng)，2016年末監(jiān)測(cè)企業(yè)員工季度流失率10.4%，同比下降0.4個(gè)百分點(diǎn)，為近年來(lái)最低水平。

　　記者了解到，去年10月至春節(jié)前，廣東官方開(kāi)展專項(xiàng)行動(dòng)，為6.84萬(wàn)名職工追回欠薪1.6億元人民幣，下同，其中為5.64萬(wàn)名農(nóng)民工追回欠薪1.4億元。

　　今年廣東將研究制定“十三五”促進(jìn)就業(yè)規(guī)劃實(shí)施意見(jiàn)、完善創(chuàng)業(yè)投融資扶持機(jī)制等就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策和機(jī)制，防范經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)中可能出現(xiàn)的失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)、就業(yè)專項(xiàng)資金使用風(fēng)險(xiǎn)。（記者程景偉）

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