以文化軟實(shí)力構(gòu)筑發(fā)展硬支撐--蘭州石化加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)紀(jì)略

　　面對(duì)成品油和化工產(chǎn)品市場(chǎng)需求不振、競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的態(tài)勢(shì)，蘭州石化大力弘揚(yáng)"高嚴(yán)細(xì)實(shí)"優(yōu)良作風(fēng)，引領(lǐng)干部員工苦干實(shí)干，文化軟實(shí)力為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入了強(qiáng)勁動(dòng)力。今年1至10月，公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)保持了穩(wěn)中有進(jìn)的良好態(tài)勢(shì)，煉油、乙烯、橡膠三大類主要產(chǎn)品生產(chǎn)裝置保持安全穩(wěn)定運(yùn)行，多項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)大幅增長(zhǎng)。其中，原油加工量同比增加了13.66%，乙烯產(chǎn)量同比增加了5%，合成橡膠產(chǎn)量同比增加了22%。

　　作為我國(guó)西部重要的煉油化工產(chǎn)品生產(chǎn)基地，蘭州石化始終把企業(yè)文化建設(shè)放在重要位置，以打造文化品牌為抓手，大力弘揚(yáng)以"苦干實(shí)干""三老四嚴(yán)"為核心的石油精神和蘭州石化"高嚴(yán)細(xì)實(shí)"優(yōu)良作風(fēng)。企業(yè)文化內(nèi)聚人心、外樹形象，為建設(shè)黃河流域高質(zhì)量發(fā)展示范企業(yè)厚植了強(qiáng)勁的文化軟實(shí)力。

　　創(chuàng)新文化體系 提升管理水平

　　蘭州石化堅(jiān)持以文化人、以文育人，大力弘揚(yáng)"石油精神"，深入推進(jìn)"文化聚力工程"，堅(jiān)持把專業(yè)管理理念引入企業(yè)文化建設(shè)。持續(xù)推進(jìn)以安全文化、環(huán)保文化、質(zhì)量文化、健康文化、合規(guī)文化、創(chuàng)新文化、廉潔文化為主體的專項(xiàng)文化建設(shè)，形成了以核心理念為基礎(chǔ)、7個(gè)專項(xiàng)文化為特色的"1+7"企業(yè)文化體系。這一體系為蘭州石化落實(shí)創(chuàng)新、綠色、智能、資源化、低成本公司發(fā)展戰(zhàn)略提供了實(shí)踐路徑和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，成為企業(yè)在專業(yè)管理中傳承文化、規(guī)范行為、提高干部員工執(zhí)行力的準(zhǔn)則。

　　為切實(shí)把文化軟實(shí)力轉(zhuǎn)化為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的"硬實(shí)力"，蘭州石化采取多種舉措，大力學(xué)習(xí)宣貫企業(yè)文化體系，常態(tài)化抓行為養(yǎng)成。為使企業(yè)文化體系更具時(shí)代特質(zhì)、更匹配企業(yè)發(fā)展需要，蘭州石化持續(xù)加強(qiáng)專項(xiàng)文化建設(shè)實(shí)踐研究，目前已取得階段性成果，承擔(dān)開展的"專項(xiàng)文化建設(shè)方法研究"課題項(xiàng)目在2023年中國(guó)企業(yè)文化研究會(huì)年度課題評(píng)比中榮獲優(yōu)秀成果獎(jiǎng)。這是中國(guó)企業(yè)文化研究會(huì)課題研究的最高獎(jiǎng)項(xiàng)。

　　注重文化實(shí)踐 增強(qiáng)員工價(jià)值認(rèn)同

　　蘭州石化大力營(yíng)造"文化凝心、文化育人、文化興企"的濃厚氛圍，加大企業(yè)文化宣貫力度。組織"石油魂"專題報(bào)告會(huì)，開辦"道德講堂"，組織勞動(dòng)模范事跡巡講，舉辦以"高嚴(yán)細(xì)實(shí)伴我行"為主題的企業(yè)文化宣傳周，組織基層開展微案例、微故事、員工格言等文化活動(dòng)，增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同感和歸屬感。緊扣企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，連續(xù)16年開展"我為祖國(guó)獻(xiàn)石油，我為石化作貢獻(xiàn)"主題教育實(shí)踐活動(dòng)；通過領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講、日常會(huì)議深入講、走進(jìn)基層廣泛講，不斷強(qiáng)化員工與企業(yè)同舟共濟(jì)的命運(yùn)共同體意識(shí)。

　　連續(xù)19年開展的蘭州石化"感動(dòng)石化·魅力女性"評(píng)選活動(dòng)，每年從近萬名女員工中評(píng)選出4至6名感動(dòng)人物（集體）；連續(xù)8年開展"最美故事·最美人物"推舉宣傳活動(dòng)，深入挖掘技術(shù)革新、難題攻關(guān)、挖潛增效、作風(fēng)傳承等方面的先進(jìn)典型和感人故事，在企業(yè)內(nèi)部大力宣傳。

　　去年以來，蘭州石化共推舉宣傳20余個(gè)基層最美故事；從26家二級(jí)單位選拔45名優(yōu)秀宣講員，深入檢修現(xiàn)場(chǎng)、生產(chǎn)裝置、班組崗位，累計(jì)宣講16場(chǎng)次，開展各類宣傳500余期，形成"學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)"的良好氛圍，充分調(diào)動(dòng)了廣大員工立足崗位爭(zhēng)作貢獻(xiàn)的激情。

　　蘭州石化深入挖掘企業(yè)生動(dòng)故事，采寫并發(fā)表了新時(shí)代蘭州石化故事16篇，在行業(yè)內(nèi)外各類媒體上廣泛宣傳，取得了積極反響。其中，中國(guó)工程院院士、"感動(dòng)甘肅·隴人驕子"高雄厚和中央企業(yè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員管東紅的先進(jìn)事跡家喻戶曉，為廣大干部員工樹立了榜樣。

　　打造文化品牌 提升企業(yè)形象

　　蘭州石化注重打造品牌文化，積極賦予企業(yè)專項(xiàng)文化更為穩(wěn)定的特色品質(zhì)，不斷提升企業(yè)良好形象。

　　通過深入挖掘基層文化建設(shè)成果，形成了一批可借鑒、可推廣的典型經(jīng)驗(yàn)。其中，3項(xiàng)區(qū)域（車間）文化建設(shè)案例、2項(xiàng)班組文化建設(shè)案例受到中國(guó)企業(yè)文化研究會(huì)的通報(bào)表揚(yáng)，并作為典型經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行交流。此外，硅鋁小球催化劑裝置、1954年蘭州煉油廠初設(shè)資料（俄文）兩個(gè)工業(yè)文化遺產(chǎn)入選集團(tuán)公司第二批工業(yè)遺產(chǎn)名錄。

　　蘭州石化還連續(xù)舉辦了兩屆"蘭州石化精神論壇"，邀請(qǐng)企業(yè)內(nèi)外部專家對(duì)石油精神、蘭州石化企業(yè)文化深度解讀，通過云參觀鐵人紀(jì)念館及觀看情景劇相結(jié)合的方式，讓更多社會(huì)公眾更深入、更全面地認(rèn)識(shí)、了解了蘭州石化。

　　今年6月，蘭州石化承辦中國(guó)石油駐蘭企業(yè)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)。本屆賽事規(guī)模、參賽人數(shù)均創(chuàng)歷屆之最，公司以周密的組織、高效的工作和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù)，贏得了當(dāng)?shù)卣块T和駐蘭企業(yè)的充分肯定，以實(shí)際行動(dòng)擦亮了"蘭州石化品牌"。（記者 馮作文）

　　轉(zhuǎn)自：中國(guó)石油報(bào)

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