大唐國際創(chuàng)新培訓工作 防疫、學習“雙在線”

　　在抗擊新冠肺炎疫情的關鍵時期，大唐國際發(fā)電股份有限公司扎實做好疫情防控工作，在確保生產經營安全穩(wěn)定、復工平穩(wěn)有序同時，高質量開展企業(yè)培訓工作，確保疫情防控、職工“充電”雙優(yōu)“在線”。

　　該公司堅持“融入業(yè)務、服務業(yè)務、服務職工”工作要求，結合疫情防控現狀調整年度培訓計劃，有效指導系統(tǒng)企業(yè)擴展思路、創(chuàng)新方法，結合企業(yè)現狀和專業(yè)、崗位需求，研究制定工作方案，開展網絡遠程培訓。該公司各部門、各企業(yè)周密組織、細化措施，切實做好講師及學員教育、課程管理工作，利用好內外網資源和社會信息資源，不斷提升視頻培訓、語音培訓組織管理水平，通過線上平臺為廣大職工提供優(yōu)質課程。

　　該公司所屬托克托發(fā)電公司堅持每月一期開展“人人上講臺”大型線上培訓，由企業(yè)領導參與策劃、組織、授課、點評全過程，人力資源部門嚴格把關網絡測試、培訓報名、內容審核、授課預演等環(huán)節(jié)，確保培訓銜接順暢。2月21日，該公司圍繞空預器故障分析、預防與處理專題，為260名專業(yè)人員網絡授課，切實滿足了疫情期間職工培訓、學習需求，受到職工一致好評。

　　高井熱電廠打破傳統(tǒng)培訓模式，通過微信學習“掌安全”平臺，詳細制定在線學習、考試計劃，編制典型題庫，讓職工日?！俺潆姟备颖憬莞咝АＨ珡S職工積極注冊、學習，不到一周時間，個人最高學習積分突破2100分，325人參加調考，第一期調考滿分率達72.6%。

　　保定熱電廠積極行動、強化聯絡溝通，組織專業(yè)人員參加設備管理協(xié)會開設的視頻培訓，并聯系設備廠家南瑞繼保公司，利用釘釘APP參加網絡直播學習，通過與廠家講師在線溝通，提升職工專業(yè)技能水平。

　　豐潤熱電公司把“人人上講堂”搬上屏幕，各級勞動模范、先進工作者、專家人才化身“講師”，為職工制定專題培訓項目；同時將職工培訓與企業(yè)人才培養(yǎng)多通道建設工作有機結合，購買線上培訓資源，開展高低壓電工取證、焊工取證、危化品作業(yè)取證等特種作業(yè)取證復審培訓第一批20余人。

　　寶昌燃氣發(fā)電公司科學部署，以線上方式開展職業(yè)技能培訓。一方面及時宣貫中央及地方疫情防控相關法律法規(guī)、政策條例，傳達上級公司決策部署及工作要求；另一方面圍繞企業(yè)規(guī)章制度、職業(yè)規(guī)范、安全生產和健康衛(wèi)生，及崗位技能等內容，通過在線直播、視頻錄播、實時互動、考核測試等靈活形式展開培訓。

　　轉自：新華網

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