金誠(chéng)信資源開(kāi)發(fā)項(xiàng)目積極踐行海外社會(huì)責(zé)任紀(jì)實(shí)

　　一張新課桌，一片新天地。

　　1月2日上午9時(shí)，位于剛果（金）加丹加省盧本巴希市坎博韋鎮(zhèn)的龍溪村學(xué)校歡歌笑語(yǔ)，熱鬧非凡。在新年的第2天，孩子們穿著艷麗的服裝，列著整齊的隊(duì)伍，載歌載舞，共同迎接一個(gè)重要時(shí)刻的到來(lái)——由金誠(chéng)信礦業(yè)管理股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)金誠(chéng)信）下屬薩布韋公司援助的第3批80套課桌椅正式交付使用。

　　在剛果（金），除了目前正在建設(shè)的卡莫阿銅礦、卡莫亞銅鈷礦、穆松尼銅鈷礦和金森達(dá)硫化銅/氧化銅等4個(gè)礦山開(kāi)發(fā)服務(wù)項(xiàng)目以外，金誠(chéng)信還擁有兩個(gè)礦山資源開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，一個(gè)是位于加丹加省普韋馱鎮(zhèn)的Dikulushi（迪庫(kù)路希）銅銀礦項(xiàng)目，另一個(gè)就是位于加丹加省坎博韋鎮(zhèn)龍溪村的龍溪銅礦項(xiàng)目，這兩個(gè)資源開(kāi)發(fā)項(xiàng)目分別由金誠(chéng)信金景公司和薩布韋公司負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)。

　　龍溪村距贊比亞邊境3公里，全村有4000多人口，基礎(chǔ)設(shè)施、經(jīng)濟(jì)條件比較落后。龍溪村學(xué)校位于龍溪村西北部，師生共600余人。自建校起，學(xué)校就一直面臨課桌椅缺乏的問(wèn)題，學(xué)生上課都是圍坐在地上，教學(xué)條件極其艱苦。

　　為了能為孩子們提供更為舒適的學(xué)習(xí)條件，金誠(chéng)信薩布韋公司分別于2022年10月25日、11月18日和今年1月2日，先后3次向?qū)W校捐贈(zèng)了共300套課桌椅。如今，嶄新的紅白相間的桌椅已成為學(xué)校一道靚麗的風(fēng)景。

　　龍溪村學(xué)校學(xué)生Algeria mbayo激動(dòng)地告訴筆者：“每次見(jiàn)到身著印有金誠(chéng)信公司LOGO的工作人員來(lái)學(xué)校，我們都非常激動(dòng)，難掩興奮之情。他們會(huì)為我們帶來(lái)嶄新的桌椅和急需的文具。長(zhǎng)大后我最大的愿望，就是能在像金誠(chéng)信這樣的中國(guó)企業(yè)工作，回饋社會(huì)，為龍溪的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。”

　　“在過(guò)去的一年里，我們和金誠(chéng)信薩布韋公司建立了良好的關(guān)系。龍溪村基礎(chǔ)設(shè)施、經(jīng)濟(jì)條件比較落后，自從薩布韋公司來(lái)到龍溪村后，我們的學(xué)校有了很大改觀。學(xué)校的水電和老師的薪水都是公司幫助提供。我代表全校師生向金誠(chéng)信薩布韋公司表示衷心的感謝?！睂W(xué)校校長(zhǎng)NKULU NGOIE ANYOINE在新桌椅交付儀式上，用質(zhì)樸的話(huà)語(yǔ)深情地表達(dá)著感激之情。

　　作為我國(guó)最早一批“走出去”的民營(yíng)礦山企業(yè)之一，金誠(chéng)信深知要“走出去”，更要“走進(jìn)去”，在“出?！睉?zhàn)略不斷升級(jí)和國(guó)際化運(yùn)營(yíng)深度推進(jìn)的同時(shí)，積極踐行海外社會(huì)責(zé)任，參與駐地社區(qū)發(fā)展，為當(dāng)?shù)氐幕A(chǔ)設(shè)施建設(shè)、居民健康、社區(qū)安全和教育事業(yè)提供支持，切實(shí)擔(dān)當(dāng)起“社區(qū)好鄰居”的角色，在當(dāng)?shù)孛癖娦闹袠?shù)立起了負(fù)責(zé)任、有溫度、勇?lián)?dāng)?shù)闹袊?guó)企業(yè)形象；在世界礦業(yè)舞臺(tái)，展現(xiàn)中國(guó)企業(yè)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

　　當(dāng)“好鄰居”   繪“同心圓”

　　開(kāi)工建設(shè)近兩年來(lái)，金誠(chéng)信薩布韋公司通過(guò)多種形式履行社會(huì)責(zé)任，構(gòu)建和諧的社區(qū)關(guān)系，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

　　一口水井一世情。在2022年11月以前，擁有4000多人口的龍溪村僅有一口舊水井，村民取水困難。為了解決村民飲水難的問(wèn)題，金誠(chéng)信薩布韋公司將援建手動(dòng)水泵機(jī)械化水井，增設(shè)取水點(diǎn)，為村里的學(xué)校、醫(yī)院接通用水管路列入其首批社會(huì)責(zé)任項(xiàng)目計(jì)劃中。2022年11月18日，由薩布韋公司援建的兩口水井在龍溪村正式啟用。未來(lái)3年，龍溪礦區(qū)周邊的Laule村、Mwelushi村等村莊也都將陸續(xù)受惠于薩布韋公司的“水井計(jì)劃”。

　　剛果（金）是一個(gè)酷愛(ài)足球運(yùn)動(dòng)的國(guó)家，但由于經(jīng)濟(jì)條件較為落后，坎博韋鎮(zhèn)部分地區(qū)無(wú)法為當(dāng)?shù)孛癖娞峁┍匾淖闱蜻\(yùn)動(dòng)設(shè)施。2022年11月17日，由金誠(chéng)信薩布韋公司援助的足球門(mén)交付坎博韋鎮(zhèn)龍溪邊關(guān)村，當(dāng)?shù)氐淖闱蛴颜x賽得以如期舉行，村里的“足球迷”們終于圓了足球夢(mèng)，興奮之情溢于言表。2022年12月23日，金誠(chéng)信薩布韋公司又開(kāi)展了一系列為社區(qū)“送溫暖”活動(dòng)，為當(dāng)?shù)孛癖娝臀鳜?、食用油，為學(xué)校學(xué)生送上糖果和文具，一次次地讓企業(yè)與社區(qū)靠得更近，聯(lián)結(jié)得更緊，傳遞著來(lái)自“好鄰居”的濃濃溫情。

　　為了幫助當(dāng)?shù)鼐用窨箵粢咔?，薩布韋公司與當(dāng)?shù)孛癖婏L(fēng)雨同舟、共克時(shí)艱，自發(fā)參與、支持當(dāng)?shù)卣目挂咝袆?dòng)，為當(dāng)?shù)蒯t(yī)院捐助口罩、消毒液、防護(hù)服等物資，為當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)居民進(jìn)行公益捐助，同心抗疫、共渡難關(guān)，用一個(gè)個(gè)溫暖的舉動(dòng)，一句句暖心的話(huà)語(yǔ)，為社區(qū)民眾戰(zhàn)“疫”增添信心。

　　如今，“金誠(chéng)信”這個(gè)名字逐漸在龍溪周邊社區(qū)深入人心。通過(guò)金誠(chéng)信，當(dāng)?shù)厝烁由盍藢?duì)中國(guó)企業(yè)及其高效務(wù)實(shí)的管理模式的了解。因?yàn)榕Ω纳飘?dāng)?shù)孛癖娚睿旄Ｖ苓吷鐓^(qū)，金誠(chéng)信在當(dāng)?shù)匾彩斋@了很多“鐵桿粉絲”，這其中就包括LOBINA CHISENGA MEFUIS。

　　前不久，這位龍溪村酋長(zhǎng)，就曾親自牽著一頭羊，來(lái)到項(xiàng)目駐地，向金誠(chéng)信對(duì)當(dāng)?shù)匕l(fā)展所做的貢獻(xiàn)表示深深感謝。在他看來(lái)，金誠(chéng)信是“好鄰居”“好朋友”，當(dāng)他們需要幫助的時(shí)候，金誠(chéng)信“一直都在”。

　　授之以“魚(yú)”   更授之以“漁”

　　在高度重視提升企業(yè)屬地化經(jīng)營(yíng)水平的同時(shí)，金誠(chéng)信薩布韋公司也著力構(gòu)建本土化技能人才培養(yǎng)長(zhǎng)效機(jī)制，通過(guò)面向當(dāng)?shù)厍嗄耆碎_(kāi)展技術(shù)技能培訓(xùn)，持續(xù)加大對(duì)當(dāng)?shù)厝瞬诺呐嘤?xùn)力度，提供就業(yè)崗位，帶動(dòng)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，與屬地社區(qū)共享發(fā)展成果，也讓更多的當(dāng)?shù)啬贻p人在家門(mén)口實(shí)現(xiàn)就業(yè)，充分展現(xiàn)了該公司心系屬地社區(qū)，積極履行社會(huì)責(zé)任的務(wù)實(shí)作風(fēng)。

　　龍溪項(xiàng)目所在區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度不高，居民受教育程度和勞動(dòng)力技能普遍較低，失業(yè)率較高。從2022年開(kāi)始，金誠(chéng)信薩布韋公司啟動(dòng)了面向社區(qū)青年的技能培訓(xùn)項(xiàng)目，面向坎博韋鎮(zhèn)龍溪、Laule、 Mwelushi、Miriashi、Lucele-Sabwe 5個(gè)村莊的年輕人開(kāi)展司機(jī)兼機(jī)械師、重型機(jī)械操作員、焊工-鉗工、鍋爐工、電工和管道工以及安全等工種的技能培訓(xùn)，將一個(gè)個(gè)零基礎(chǔ)、低學(xué)歷的當(dāng)?shù)仄胀ㄇ嗄昝癖姡囵B(yǎng)成為具備基礎(chǔ)技能的駕駛員、維修員和礦業(yè)設(shè)備操作員。通過(guò)培訓(xùn)考核的學(xué)員，可獲得薩布韋公司簽發(fā)的職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)，并有可能在薩布韋公司獲得工作機(jī)會(huì)。

　　2022年，薩布韋公司歷時(shí)4個(gè)月舉辦了10期技術(shù)技能培訓(xùn)班，共有120人報(bào)名參加，培訓(xùn)內(nèi)容涉及機(jī)械、電氣、焊工、起重等。根據(jù)工種性質(zhì)，并結(jié)合公司職位需求，在課程設(shè)置和教學(xué)方式上做了針對(duì)性安排，并最大限度地以師帶徒的方式一對(duì)一幫助學(xué)員開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作。 龍溪村村民LEON KAPATULE MABWISHA是參訓(xùn)學(xué)員之一。經(jīng)過(guò)4個(gè)月的培訓(xùn)，他不僅掌握了平板車(chē)駕駛技能，還于2022年10月成為了薩布韋公司1000多名屬地員工中的一員。

　　入職金誠(chéng)信薩布韋公司后，他更真切地體會(huì)到了金誠(chéng)信在屬地員工培養(yǎng)和管理方面的成熟實(shí)踐，公司通過(guò)“師帶徒”和系統(tǒng)化的培訓(xùn)，對(duì)員工進(jìn)行機(jī)械、電氣、崗位操作、車(chē)輛駕駛、安全、起重等崗位的培訓(xùn)。在不斷提升屬地員工工作技能的同時(shí)，薩布韋公司也摸索出了培養(yǎng)“多面手”的成功經(jīng)驗(yàn)，迅速培養(yǎng)了一批既能獨(dú)當(dāng)一面，也能夠迅速“補(bǔ)位”的“復(fù)合型”礦業(yè)產(chǎn)業(yè)工人。很多屬地員工因?yàn)閭€(gè)人能力突出、管理能力強(qiáng)，成為項(xiàng)目屬地員工中的標(biāo)桿。

　　KAYUMBA WA ILENGA JOHN是金誠(chéng)信薩布韋公司的一名平板車(chē)司機(jī)。“結(jié)緣像金誠(chéng)信這樣的中國(guó)企業(yè)，讓我的生活有了很大的變化。我有了工作，獲得了收入，提升了技能。能有幸見(jiàn)證金誠(chéng)信龍溪項(xiàng)目的不斷發(fā)展，我深感與有榮焉。”KAYUMBA WA ILENGA JOHN指著工作服上的金誠(chéng)信LOGO，滿(mǎn)臉自豪。

　　在距離龍溪村700多公里的地方，金誠(chéng)信的另一個(gè)資源開(kāi)發(fā)項(xiàng)目——Dikulushi（迪庫(kù)路希）銅銀礦也在如火如荼的建設(shè)中。自承接迪庫(kù)路希銅銀礦項(xiàng)目以來(lái)，金誠(chéng)信金景公司和所在社區(qū)Kyona酋長(zhǎng)領(lǐng)地和Moero區(qū)一直保持著良好密切的合作關(guān)系，并盡所能支持當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)的建設(shè)工作，曾資助修復(fù)當(dāng)?shù)匚逄?hào)國(guó)道上的陸飛哈（Lufira）橋；提供資金援助當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)抗擊霍亂，為當(dāng)?shù)鼗鶢柾哚t(yī)院捐贈(zèng)新冠疫苗，積極支持當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)的防疫工作。未來(lái)，金景公司將在改善當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)醫(yī)療、教育和生活設(shè)施方面做出積極的貢獻(xiàn)。

　　共筑幸福夢(mèng)，一起向未來(lái)。未來(lái)5年，金誠(chéng)信在繪就資源開(kāi)發(fā)建設(shè)藍(lán)圖的同時(shí)，也制定了更為系統(tǒng)的社會(huì)責(zé)任項(xiàng)目規(guī)劃，涉及農(nóng)業(yè)、教育、健康、基建、體育項(xiàng)目等方面，金誠(chéng)信將一如既往積極履責(zé)，持續(xù)造福礦區(qū)周邊社區(qū)，在繪就海外資源開(kāi)發(fā)恢弘畫(huà)卷“大寫(xiě)意”的同時(shí)，與當(dāng)?shù)孛癖娨坏烂枥L幸福生活的“工筆畫(huà)”，共同發(fā)展，共創(chuàng)未來(lái)！(王昕 阮在濤)

　　轉(zhuǎn)自：中國(guó)有色金屬報(bào)

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