前三季度約150家生物醫(yī)藥上市企業(yè)的高管離職


來(lái)源:中國(guó)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)   時(shí)間:2020-10-08





  人福醫(yī)藥董事長(zhǎng)王學(xué)海辭職、魚(yú)躍醫(yī)療副總裁(副總經(jīng)理)趙春生辭職、恒瑞醫(yī)藥4位副總經(jīng)理辭職……今年前三季度,約150家生物醫(yī)藥上市企業(yè)的高管離職,其中包括上海醫(yī)藥、九州通、白云山、國(guó)藥一致、海王生物、南京醫(yī)藥等32家2019年?duì)I收過(guò)百億元的企業(yè)。除個(gè)別企業(yè)高層因年齡因素退休外,“個(gè)人原因”為職位變動(dòng)的主要原因。


  此次離職潮中,生物醫(yī)藥企業(yè)高層頻繁出現(xiàn)。新京報(bào)記者根據(jù)同花順iFinD數(shù)據(jù)提供的數(shù)據(jù)整理發(fā)現(xiàn),僅總裁、副總裁級(jí)別,今年前三季度,就有包括健民集團(tuán)、康恩貝、海正藥業(yè)、人福醫(yī)藥、廣譽(yù)遠(yuǎn)等在內(nèi)的34家上市公司出現(xiàn)變動(dòng)。如人福醫(yī)藥董事長(zhǎng)王學(xué)海因工作分工調(diào)整辭去人福醫(yī)藥董事長(zhǎng)一職,老百姓張林安今年9月因個(gè)人原因辭去公司副總裁職務(wù),且不再擔(dān)任公司任何職務(wù)。


  相較而言,今年的高管離職潮涉及范圍更廣。有媒體報(bào)道,2019年1月至10月,至少有90多名高管辭職,到2020年,僅總裁、副總裁級(jí)別的職位變動(dòng)就已接近這一數(shù)字。諸多業(yè)內(nèi)人士指出,離職潮的背后與制藥行業(yè)整體發(fā)展趨勢(shì)相關(guān)。中康CMH數(shù)據(jù)顯示,2020年一季度,國(guó)內(nèi)藥品終端市場(chǎng)下滑,預(yù)計(jì)2020年全年,中國(guó)藥品市場(chǎng)規(guī)模約為1.78萬(wàn)億元,較2019年下降2.3%,藥品市場(chǎng)將出現(xiàn)少見(jiàn)的負(fù)增長(zhǎng)。來(lái)自中商產(chǎn)業(yè)研究院的統(tǒng)計(jì)也顯示,截至2020年5月,醫(yī)藥行業(yè)虧損總額達(dá)130.4億元,這一數(shù)字已經(jīng)超過(guò)2019年全年虧損總額的80%。


  有業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,生物醫(yī)藥行業(yè)的高管離職潮與近幾年一致性評(píng)價(jià)、帶量采購(gòu)等行業(yè)政策的推動(dòng)不無(wú)關(guān)系。


  今年8月,第三輪藥品集采已經(jīng)敲定,189家參與企業(yè)中共125家中選,中選產(chǎn)品191個(gè),涉及惡性腫瘤、高血壓、糖尿病、精神類疾病等共56個(gè)藥品,產(chǎn)品平均降價(jià)53%,最高降幅達(dá)95%。


  集采之后,藥品價(jià)格明顯降低,相對(duì)應(yīng)的是,企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用也從以往的較高水平逐步回歸到相對(duì)合理的區(qū)間。一致性評(píng)價(jià)的推動(dòng)也在影響企業(yè)的考量,按照業(yè)界估算,一款藥品從購(gòu)買(mǎi)參比制劑,到開(kāi)展藥學(xué)研究,從小中規(guī)模生產(chǎn),再到生物等效性試驗(yàn)、復(fù)核檢驗(yàn),完成一個(gè)單品種仿制藥一致性評(píng)價(jià),企業(yè)花費(fèi)少則500萬(wàn)元,多則1000萬(wàn)元。一旦失敗,企業(yè)見(jiàn)不到任何回報(bào)。國(guó)內(nèi)手握數(shù)百個(gè)批準(zhǔn)文號(hào)的藥企并不少見(jiàn),出于成本的考量,企業(yè)對(duì)產(chǎn)品線必將有所取舍,正大天晴、齊魯制藥、恒瑞醫(yī)藥、華東醫(yī)藥等知名藥企均公開(kāi)表示將放棄部分市場(chǎng)容量小、商業(yè)價(jià)值低的產(chǎn)品。


  再加上今年受到疫情等因素的影響,即便是上市藥企,日子也并不好過(guò)。今年上半年,345家A股上市生物醫(yī)藥企業(yè)中,有195家企業(yè)營(yíng)收出現(xiàn)同比下降,占比超過(guò)半數(shù),凈利潤(rùn)出現(xiàn)同比下降的企業(yè)為167家。


  “政策變革與業(yè)績(jī)承壓的雙重考量下,生物醫(yī)藥企業(yè)人員調(diào)整更加頻繁就不足為奇?!睒I(yè)內(nèi)人士稱,國(guó)內(nèi)藥品審評(píng)審批加速以及優(yōu)先審評(píng)政策的出臺(tái)等,醫(yī)藥自主創(chuàng)新能力無(wú)疑將讓企業(yè)在未來(lái)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于優(yōu)勢(shì)地位,企業(yè)戰(zhàn)略的調(diào)整、人員的頻繁調(diào)整也是中國(guó)醫(yī)藥行業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)正在加速的表現(xiàn)。(記者 張秀蘭)


  轉(zhuǎn)自:新京報(bào)

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