“白領(lǐng)衰退”加?。?美國科技業(yè)卷起洶涌“裁員潮”


中國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟信息網(wǎng)   時間:2023-04-11





  今年以來,美國拜登政府不斷報告“失業(yè)率創(chuàng)新低”的好消息,但與此形成對比,美國科技業(yè)卷起洶涌的“裁員潮”。


  最新數(shù)據(jù)顯示,去年全年,美國科技業(yè)共裁員9.7萬人;今年前兩個月,美國科技企業(yè)裁員人數(shù)已達到8.9萬人。


  與此同時,“裁員潮”正向科技業(yè)之外蔓延,麥當(dāng)勞、沃爾瑪、迪士尼等企業(yè)也在推進裁員程序。


  輿論認為,在通脹高企、信貸收緊、需求放緩等多重不利因素沖擊下,經(jīng)濟衰退擔(dān)憂加劇,不僅科技企業(yè)前景堪憂,“白領(lǐng)衰退”似乎正在美國上演。


  共同“腳本”


  近段時間,裁員成為眾多科技企業(yè)的共同選擇。其中,亞馬遜裁員2.7萬人、谷歌裁員1.2萬人,Meta和微軟分別裁員1萬,Coinbase、Zoom、Glassdoor、Twilio、Indeed等新興企業(yè)緊隨其后,裁員比例最高達到25%。一些初創(chuàng)企業(yè)的裁員覆蓋所有部門。


  究其原因,輿論認為,科技業(yè)裁員遵循共同的“腳本”,即在美聯(lián)儲暴力加息、融資成本上升、全球經(jīng)濟放緩、市場競爭激烈、消費者支出減少的背景下,經(jīng)歷新冠疫情期間過度擴張的科技企業(yè)需要回調(diào)腳步,重新找到盈利出路。


  與此同時,科技業(yè)“裁員潮”向外蔓延,華爾街和房地產(chǎn)業(yè)都出現(xiàn)大規(guī)模裁員和招聘凍結(jié),消費、娛樂等行業(yè)也在“顫抖”。


  本周,麥當(dāng)勞關(guān)閉美國辦事處,為確定裁員和企業(yè)重組爭取時間。在此之前,美國零售業(yè)巨頭沃爾瑪宣布裁員2000人,媒體和娛樂業(yè)巨頭迪士尼裁員7000人,就連軍工巨頭洛克希德·馬丁也傳出裁減逾百名直升機部門員工的消息。


  “白領(lǐng)衰退”?


  從科技界、華爾街到傳媒和其他行業(yè),美企紛紛“勒緊腰帶”,美國白領(lǐng)的日子不好過。


  一方面,與疫情期間相比,經(jīng)濟低迷正在改變企業(yè)雇主和白領(lǐng)員工之間的“權(quán)力動態(tài)”。


  當(dāng)時,雇主們面臨“辭職潮”,不得不努力迎合員工。如今,雇主們似乎占了上風(fēng),專注于控制開支、削減成本和裁員。


  另一方面,與以往經(jīng)濟低迷時期相比,藍領(lǐng)和白領(lǐng)的就業(yè)態(tài)勢也在轉(zhuǎn)向。


  美國勞工部數(shù)據(jù)顯示,在1990至1991年、2001年、2007至2009年和2020年經(jīng)濟衰退期間,藍領(lǐng)工人(包括酒店業(yè)、制造業(yè)、建筑業(yè)和零售業(yè))比白領(lǐng)工人失業(yè)率更高,受到的打擊更重。但這次,白領(lǐng)正在承受更大的影響。


  對此,美國風(fēng)險投資家杰森·卡拉卡尼斯等一些分析人士指出,“白領(lǐng)衰退”正在來臨,并會不斷加劇。


  從宏觀層面看,世界銀行日前下調(diào)了全球增長預(yù)測,并預(yù)計經(jīng)濟狀況將惡化。從微觀層面看,有美媒稱,大多數(shù)企業(yè)沒有擴張計劃,白領(lǐng)求職者可能正在追逐“幽靈職位”——約25%的招聘經(jīng)理承認,最近四個多月,他們在網(wǎng)上發(fā)布的都是過期信息,近期并沒有招聘計劃。


  他們之所以發(fā)布“幽靈職位”,可能源于幾點原因:一是想讓外界以為企業(yè)運營良好、仍在擴張;二是為今后重啟招聘建立人員儲備;三是安撫現(xiàn)有員工,等等。


  危言聳聽?


  不過,也有觀點認為,美國“白領(lǐng)衰退”的說法可能有些危言聳聽。


  英國“經(jīng)濟學(xué)人”網(wǎng)站稱,近幾十年來,美國經(jīng)濟變得越來越“頭重腳輕”。根據(jù)美國勞工部的數(shù)據(jù),管理和專業(yè)人員占總就業(yè)人數(shù)的44%,高于2000年的34%。這在一定程度上反映了科技和金融等行業(yè)的更快增長。從全行業(yè)看,白領(lǐng)職位占比也在增加。在制造業(yè),它已從2002年的29%上升到如今的35%;在零售業(yè),它已從二十年前的12%上升到15%。自動化和離岸外包的快速發(fā)展,意味著更少的藍領(lǐng)員工和更多的業(yè)務(wù)分析師、系統(tǒng)架構(gòu)師。


  另一方面,面向白領(lǐng)的工作仍然不少,被解雇的白領(lǐng)可能不必為再就業(yè)苦苦掙扎。


  比如,許多面臨轉(zhuǎn)型的老牌公司都需要專業(yè)白領(lǐng)的技能。沃爾瑪在裁員的同時仍在繼續(xù)搶奪數(shù)據(jù)科學(xué)家和相關(guān)專家。整體來看,高薪白領(lǐng)人才的需求一如既往火爆。金融家、技術(shù)專家和高級管理人員的失業(yè)率仍低于美國3.6%的總體失業(yè)率,并在過去12個月進一步下降。


  轉(zhuǎn)自:解放日報

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