上半年就業(yè)形勢有關(guān)情況

　　今年以來，面對復(fù)雜嚴(yán)峻的國際環(huán)境和國內(nèi)疫情帶來的沖擊，在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，各地區(qū)各部門堅決貫徹黨中央、國務(wù)院決策部署，高效統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，全力以赴穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)，就業(yè)局勢保持總體穩(wěn)定。

　　一是城鎮(zhèn)新增就業(yè)完成與時序進(jìn)度基本一致。1-6月，全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)654萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的59%，符合時序進(jìn)度。從各地情況看，28個省（自治區(qū)、直轄市）和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)任務(wù)完成快于時序進(jìn)度，但受局部疫情影響，3個省份進(jìn)度偏慢。

　　二是城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率階段性走高后出現(xiàn)下降。一季度全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率均值為5.5%，處于較低水平。4月份為6.1%，受疫情影響走高，5月份為5.9%，有所回落，6月份會進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。分省看，多數(shù)省份城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率走勢與全國一致。分年齡看，25-59歲人口調(diào)查失業(yè)率低于整體失業(yè)水平，但16-24歲人口調(diào)查失業(yè)率有所上升。

　　三是市場崗位需求大于求職人數(shù)。上半年，公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和市場機(jī)構(gòu)求人倍率均在1以上。其中，二季度100個城市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)求人倍率1.37，同比減少0.21，環(huán)比減少0.2。在100個城市中，93個城市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)求人倍率保持在1以上。

　　四是城鄉(xiāng)困難人員就業(yè)穩(wěn)中有增。6月末，脫貧人口務(wù)工規(guī)模3223萬人，同比增加160萬人，25個中西部省份均已完成目標(biāo)任務(wù)。1-6月就業(yè)困難人員就業(yè)85萬人，同比持平。此外，上半年農(nóng)村勞動力外出務(wù)工規(guī)模保持基本穩(wěn)定，失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)250萬人。

　　從走勢看，隨著穩(wěn)經(jīng)濟(jì)一攬子政策措施加快落地，疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展高效統(tǒng)籌，各方面圍繞就業(yè)同向發(fā)力，就業(yè)局勢有望繼續(xù)回暖。與此同時，國際形勢依然復(fù)雜嚴(yán)峻，國內(nèi)經(jīng)濟(jì)恢復(fù)仍面臨挑戰(zhàn)，就業(yè)總量壓力依然存在，穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)工作仍需付出更多努力。各級人力資源社會保障部門將堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以落實落細(xì)就業(yè)優(yōu)先政策為抓手，堅持目標(biāo)導(dǎo)向，強(qiáng)化底線思維，加強(qiáng)調(diào)度，加大力度，加快進(jìn)度，努力完成各項就業(yè)目標(biāo)任務(wù)，努力確保就業(yè)局勢總體穩(wěn)定，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。

　　一是加快釋放減負(fù)穩(wěn)崗政策紅利。實施政策落實快辦行動，積極推行失業(yè)保險穩(wěn)崗返還和留工補(bǔ)助“免申即享”，實施緩繳社會保險費“即申即享”，推進(jìn)就業(yè)補(bǔ)貼政策“直補(bǔ)快辦”，盡早釋放更大政策效應(yīng)，助力企業(yè)紓困解難、穩(wěn)崗擴(kuò)崗。

　　二是加力促進(jìn)創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)。實施重點群體創(chuàng)業(yè)推進(jìn)行動，深入實施創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，跟進(jìn)提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等融資支持，舉辦中國創(chuàng)翼大賽等系列活動，激發(fā)勞動者創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新動力。健全靈活就業(yè)勞動用工和社會保障政策，開展新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點，加強(qiáng)零工市場建設(shè)，支持靈活就業(yè)健康發(fā)展。

　　三是加密組織線上線下就業(yè)服務(wù)活動。接續(xù)開展百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘等就業(yè)服務(wù)專項活動，加快線下招聘有序恢復(fù)，提升線上招聘實效，切實提高市場匹配效率。開展人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)行動，動員市場力量積極提供就業(yè)服務(wù)。

　　四是加大未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)支持力度。全面啟動未就業(yè)畢業(yè)生服務(wù)攻堅行動，落實未就業(yè)畢業(yè)生普遍聯(lián)系、實名服務(wù)，對困難畢業(yè)生開展結(jié)對幫扶，提供“一人一檔”“一生一策”專項服務(wù)。加快事業(yè)單位等公共部門招錄進(jìn)度，做好“三支一扶”等基層項目招募，推進(jìn)百萬見習(xí)崗位募集，集中發(fā)布城鄉(xiāng)基層崗位，千方百計拓展畢業(yè)生就業(yè)空間。

　　五是加強(qiáng)其他重點群體就業(yè)幫扶。開展防止返貧就業(yè)攻堅行動，舉辦勞務(wù)品牌發(fā)展大會等系列活動，鼓勵返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)農(nóng)村勞動力外出務(wù)工和就地就近就業(yè)。啟動就業(yè)援助“暖心活動”，聚焦大齡、殘疾、低保家庭、長期失業(yè)等困難人員，送信息、送服務(wù)、送政策、送保障。

　　轉(zhuǎn)自：人力資源社會保障部網(wǎng)站

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