深耕管理培訓領域 大腦銀行首推《財稅思維》思維體系全新升級

　　西方有一句諺語:“教育的本質，不是把籃子裝滿，而是把燈點亮?！睂τ谥行∑髽I(yè)的管理培訓來講， 這盞“燈”應該是擁有豐富經(jīng)營管理實戰(zhàn)經(jīng)驗的師資、完備的課程體系，以及能落地、見實效的課程效果。

　　大腦銀行多年持續(xù)、深入的中小企業(yè)管理實踐，推動著課程體系不斷完善，形成了由經(jīng)營、管理、營銷、服務、領導、學習、家庭、心靈等全面覆蓋企業(yè)管理各個重要領域的 “思維體系”，這是中小企業(yè)老板在實際經(jīng)營管理中迫切需要的，同時，也會根據(jù)經(jīng)濟環(huán)境變化、管理思維發(fā)展、企業(yè)管理實踐的需要，持續(xù)更新“思維體系”。

　　大腦銀行董事長蘇引華表示，近幾年在與企業(yè)家學員零距離的交流中發(fā)現(xiàn)，不同企業(yè)處于不同的發(fā)展階段，企業(yè)管理培訓的訴求也不一樣。企業(yè)發(fā)展初期，主要的注意力都放在營銷、生產(chǎn)、產(chǎn)品、市場等方面，等企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模，內部管理就會變得越來越重要，員工激勵不到位，利潤核算不精確，首要入手解決的，就是老板自身的財稅思維。近日，大腦銀行推出首屆《財稅思維》，旨在幫助企業(yè)建立財務防火墻，保障財務安全，規(guī)避風險，“思維體系”也得到了全新升級。

　　不少人認為，企業(yè)的財稅問題，都是財務人員的事情。然而，事實并不是這樣的，一個合格的企業(yè)家，一定是一位優(yōu)秀的財務總監(jiān)。企業(yè)老板是公司的法人代表，也是第一責任人，假如中小企業(yè)老板在設計商業(yè)模式時沒有考慮法律法規(guī)，其管理制度、業(yè)務流程、以及交易模式、籌劃稅收、協(xié)議合同等都缺乏法律依據(jù)，無形中增加了企業(yè)的經(jīng)營風險，也埋下了企業(yè)的不穩(wěn)定因素。企業(yè)家只有把企業(yè)的財稅數(shù)據(jù)把握精準，搭建的財務架構更加穩(wěn)固而靈活，建立的稅務籌劃標準更加的合理而安全。中小企業(yè)才能在大浪淘沙之中，脫穎而出。

　　大腦銀行自2010年6月成立十年來，已經(jīng)服務超300萬中小企業(yè)家、擁有100余項自主知識產(chǎn)權專利技術，旗下?lián)碛写竽X銀行在線學習平臺和APP、共創(chuàng)商城和線下培訓。大腦銀行將繼續(xù)加大研發(fā)投入，陸續(xù)推出“財稅思維”、“股權思維”、“演說思維”等全新課程，“思維體系”將不斷完善，努力為中小企業(yè)提供一站式企業(yè)管理培訓，提升經(jīng)營管理效率，努力成為中小微企業(yè)的業(yè)績增長助推器。

　　轉自：大腦銀行

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