打工回流潮起，中西部遭遇“北上廣”難題

　　“先看看，等國(guó)慶節(jié)后，再隨便找個(gè)事做”，9月22日，坐在武昌街道口一家肯德基的玻璃窗邊，21歲的“熟練工”余菲說她決定不再外出，“就在武漢找家電子廠”。

　　9月初，湖北黃梅人余菲剛剛從廣東一家民營(yíng)企業(yè)失業(yè)而歸。作為一個(gè)大大咧咧的90后，余菲不太擔(dān)心。

　　和余菲一樣，雖理由有所不同，但“回家”就業(yè)正成為越來越多湖北人的共同選擇。

　　據(jù)本報(bào)從人才市場(chǎng)及就業(yè)局多方采訪了解到，受制于沿海地區(qū)這一輪外貿(mào)及制造行業(yè)的不景氣，在傳統(tǒng)勞動(dòng)力輸出大省湖北，一波若隱若現(xiàn)的“返鄉(xiāng)潮”隱現(xiàn)，與以往漂在外地不同，不少人選擇漂在省會(huì)。

　　他們的返回，令家鄉(xiāng)省會(huì)武漢等大中城市，一時(shí)間人口劇增，城市公共服務(wù)能力開始略顯捉襟見肘，一個(gè)北上廣等特大城市曾經(jīng)面臨的人員融合難題，開始擺在如武漢一般的中部城市面前。

　　面對(duì)越來越龐大的返鄉(xiāng)群體，一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題被提出：曾經(jīng)落后的家鄉(xiāng)，真的已經(jīng)做好迎接游子的準(zhǔn)備了嗎？

　　“返鄉(xiāng)”正成為趨勢(shì)

　　這一次返鄉(xiāng)，令余菲下決心不走的一大原因是她已經(jīng)有技術(shù)傍身。

　　2010年夏天，在武漢儀表電子學(xué)校畢業(yè)后，中專生余菲和她的十幾個(gè)同學(xué)一道“飛”去了廣東，“很容易就找到廣東這家廠，老板包吃包住，每個(gè)月到手的有2500塊錢”。

　　在那家民營(yíng)企業(yè)流水線工作2年后，余菲已經(jīng)是班組小組長(zhǎng)，但她沒想到，這一輪經(jīng)濟(jì)的不景氣，自己也會(huì)“被失業(yè)”。

　　“從去年8月開始，廠子里的訂單就越來越少。”過完龍年農(nóng)歷春節(jié)后，行情已經(jīng)超出工友們的想象，“今年4月份以后，我們基本上就是做做停停，績(jī)效工資少得可憐”。

　　而余菲和工友們也不清楚，什么時(shí)候行情可以好起來。“回來看看再說”，9月初，余菲最終決定主動(dòng)從廣東那家電子廠辭職回家，“父母一直也要我回武漢，說離家近，而且工資還可以”。據(jù)余介紹，這次跟她一起辭職的湖北老鄉(xiāng)有7人，多數(shù)回到湖北。

　　“最近我們錄用了大批返鄉(xiāng)者”，湖北某機(jī)械制造實(shí)業(yè)有限公司不便具名的一名人事經(jīng)理告訴本報(bào)，今年以來，大批在沿海工作的內(nèi)地人開始回家謀求崗位，“我們專門安排人員到這些地方招聘內(nèi)地返鄉(xiāng)人員，幾天時(shí)間，就收到上百份簡(jiǎn)歷”。

　　這家湖北企業(yè)的經(jīng)歷并非個(gè)案。

　　“打拼北上廣，不如回家鄉(xiāng)！”9月22日，在武漢的武昌區(qū)納杰人才市場(chǎng)周末招聘會(huì)，有不少湖北企業(yè)直接打出這樣的口號(hào)。

　　作為湖北最大的人才中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，湖北納杰人力資源有限公司總經(jīng)理助理徐舜告訴本報(bào)稱，從2010年開始，回流中部的“返鄉(xiāng)潮”越來越明顯，“其中80%的返鄉(xiāng)人員集中從廣東、江浙滬返回，比例占湖北求職總?cè)藬?shù)的5%-10%”。

　　據(jù)本報(bào)24日獨(dú)家從湖北省就業(yè)管理局獲取的一份《關(guān)于湖北省農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)情況分析報(bào)告》顯示，在該省定點(diǎn)監(jiān)測(cè)的5縣50個(gè)行政村，2012年以來，省外返鄉(xiāng)人數(shù)有所增多，“二季度以來，當(dāng)期返鄉(xiāng)358人，占新返鄉(xiāng)人數(shù)76%，比一季度增長(zhǎng)5%”。

　　該報(bào)告指出，在全部的返鄉(xiāng)原因中，“原企業(yè)裁員或倒閉的原因占返鄉(xiāng)總?cè)藬?shù)的7.95%”，此外，受國(guó)家宏觀調(diào)控政策影響，“部分礦產(chǎn)開采業(yè)和建筑行業(yè)歇業(yè)或減產(chǎn)，從事此類行業(yè)的農(nóng)民工提前返鄉(xiāng)”。

　　“不同地區(qū)返鄉(xiāng)人數(shù)差異性較大。與去年同期比較，電子裝配、加工制造等用工密集型產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域返鄉(xiāng)務(wù)工人員較往年同期增多?！?/p>

　　“工人返鄉(xiāng)，一方面是因?yàn)楫a(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移”，第一才經(jīng)首席顧問姜永杰認(rèn)為，“受房?jī)r(jià)、競(jìng)爭(zhēng)壓力和父母贍養(yǎng)等多方面因素的影響，很多在一線城市工作的人也開始考慮回內(nèi)地發(fā)展”。

　　和余菲們“被失業(yè)”回家不一樣，40歲的湖北人王建新看中的是家鄉(xiāng)的機(jī)會(huì)。此前，他在上海某外企擔(dān)任中國(guó)區(qū)副總裁，年薪數(shù)十萬元。

　　2011年年底，不顧家人反對(duì)，王建新暫別上海妻兒，毅然決定回武漢投資創(chuàng)業(yè)，“現(xiàn)在的武漢就像10年前的上海，機(jī)會(huì)就在這里。我身邊已經(jīng)有幾個(gè)朋友從沿海回來創(chuàng)業(yè)”。

　　王認(rèn)為，伴隨著產(chǎn)業(yè)內(nèi)遷的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移是大勢(shì)所趨，“區(qū)域不平衡形成價(jià)值洼地，下一步中部地區(qū)的湖北絕對(duì)是投資的熱土。以武漢為圓心，半徑800公里以內(nèi)，可以覆蓋中國(guó)80%的大都市”。

　　推高家鄉(xiāng)生活成本

　　但家鄉(xiāng)準(zhǔn)備好了么？越來越多的返鄉(xiāng)者，開始給家鄉(xiāng)帶來了實(shí)實(shí)在在的壓力。

　　一個(gè)是居住成本。返鄉(xiāng)者們的到來，推高了房租。

　　57歲的建筑工人余建軍，在武漢洪山區(qū)關(guān)山一帶的城中村居住了20余年，他今年以來遭遇的感受很有代表性。

　　“以前根本不愁租不到房子，今年就不一樣”，據(jù)老余介紹，今年春節(jié)后，在他所居住的城中村附近求租的外來務(wù)工人員數(shù)量明顯多了很多，“有大學(xué)生，也有和我一樣的農(nóng)民工，一下子就把房租抬上來了，倒是好了房東”。

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