近年來，隨著人口老齡化社會的到來，失能、失智、獨居、高齡老年人日益增多。根據全國老齡辦統(tǒng)計，預計到2020年，全國60歲以上老年人口將增加到2.55億人左右；2050年前后，我國老年人口數將達到峰值4.87億，占總人口的34.9%。老齡化進程不斷加劇，對養(yǎng)老護理人員的社會需求日益擴大。按照國際公認的3名失能老人配備1名護理人員的標準計算，我國目前養(yǎng)老護理人員缺口巨大。
中國是人口大國，養(yǎng)老問題、人口老齡化事關每一個人。滿足數量龐大的老年群眾多方面需求、妥善解決人口老齡化帶來的社會問題，事關發(fā)展穩(wěn)定全局，事關百姓福祉，需要認真應對。針對越來越多的社會化養(yǎng)老需求，急需加強社會化養(yǎng)老機構建設和養(yǎng)老護理人員職業(yè)化隊伍建設，充分保障廣大失能老人、高齡老人、獨居老人、空巢老人的合法權益，讓他們安享晚年，推動我國老齡事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
對此，我建議：通過多種方式加強養(yǎng)老護理人員職業(yè)化隊伍建設，有效緩解我國養(yǎng)老護理人員短缺問題。
一是加快養(yǎng)老護理人員職業(yè)化培養(yǎng)。支持、鼓勵職業(yè)學校開設養(yǎng)老護理專業(yè)，逐步擴大招生數量，采取政府購買服務等方式鼓勵有資質的社會力量開辦專門培訓機構，承擔陪護從業(yè)人員的培訓任務，加快提升職業(yè)隊伍技能水平。
二是強化養(yǎng)老護理服務隊伍政策保障。加大養(yǎng)老護理人員技能培訓與考核力度，促進陪護行業(yè)職業(yè)化發(fā)展。實施養(yǎng)老護理人員崗前和在崗培訓制度，切實提高養(yǎng)老護理職業(yè)隊伍素質。營造良好從業(yè)氛圍，切實改變養(yǎng)護人員社會地位低、待遇低、文化層次低的現(xiàn)狀。
三是促進行業(yè)規(guī)范發(fā)展。大力扶持地方企業(yè)發(fā)展養(yǎng)老護理服務業(yè)務，強化政府監(jiān)管，切實發(fā)揮行業(yè)協(xié)會作用，對有相關業(yè)務的企業(yè)和中介公司開展行業(yè)信用評級，對養(yǎng)老護理從業(yè)者個人建立信用綜合評分，逐步形成誠信為本、操守為重的良好行業(yè)風氣，完善行業(yè)信用體系建設。
養(yǎng)老護理人員的數量、素質直接關系到社會養(yǎng)老機構為老年人提供養(yǎng)老服務質量的高低。應進一步加強養(yǎng)老護理人員職業(yè)化隊伍建設，滿足人民日益增長的高質量養(yǎng)老服務需求，讓老年人老有所養(yǎng)、老有所依、老有所樂、老有所安。
轉自：魯網
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