閃電指數(shù)｜揭秘山東職場(chǎng)人周末“雙休”現(xiàn)狀：青島提供率第一，金融業(yè)福利待遇最優(yōu)

　　繼發(fā)放消費(fèi)券、景區(qū)門(mén)票半價(jià)等措施之后，部分省份推出2.5天休假刺激旅游消費(fèi)。也有公司為了彌補(bǔ)延遲復(fù)工放的假，將雙休改成了單休。那么山東職場(chǎng)人“雙休”狀況到底如何？對(duì)2.5天休假如何看？齊魯人才網(wǎng)從自身平臺(tái)數(shù)據(jù)出發(fā)，結(jié)合調(diào)查問(wèn)卷結(jié)果，全方位解讀。

　　大多數(shù)山東職場(chǎng)人并不看好此事，只有33.69%的山東職場(chǎng)人表示支持，認(rèn)為可以全國(guó)推廣；有18.23%的山東職場(chǎng)人表示要看情況，行業(yè)不同情況不一樣；18.04%調(diào)查者明確表示不支持，認(rèn)為實(shí)際工作時(shí)長(zhǎng)沒(méi)變；有23.67%的調(diào)查者表示處于觀望中，認(rèn)為現(xiàn)在“雙休”都難以保障，不敢奢求2.5天。

　　山東就業(yè)市場(chǎng)企業(yè)雙休提供率僅18.75%，周末雙休成奢求

　　根據(jù)齊魯人才網(wǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，山東省16地市企業(yè)雙休提供率平均僅為18.75%，周末雙休成為上班族的奢求。具體山東16地市來(lái)看，青島雙休提供率為24.55%，領(lǐng)跑全??；濟(jì)南排名第二，其雙休提供率為24.46%；煙臺(tái)和日照分列三、四位，其雙休提供率分別為21.76%和21.09%。

　　中國(guó)巨大的“人口紅利”讓求職者在絕大多數(shù)行業(yè)都供過(guò)于求，就業(yè)面臨較大壓力，企業(yè)擁有充分的市場(chǎng)議價(jià)權(quán)，求職者在面對(duì)單休或者無(wú)休的情況時(shí)，缺乏足夠的支持和保護(hù)。最重要的是，現(xiàn)今執(zhí)行的《勞動(dòng)法》也僅僅規(guī)定了企業(yè)必須給予勞動(dòng)者每周至少一天的休息時(shí)間，并沒(méi)有明文規(guī)定雙休日。從這個(gè)意義上說(shuō)，如果企業(yè)不提供雙休，確實(shí)是不違反法律的。所以說(shuō)對(duì)求職者來(lái)說(shuō)，并沒(méi)有真正“法定”的雙休日制度。

　　金融業(yè)福利待遇更優(yōu)，雙休提供率高

　　雙休提供率與所屬行業(yè)的行業(yè)規(guī)范以及工作性質(zhì)有直接關(guān)系。根據(jù)齊魯人才網(wǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，銀行/證券/基金/期貨行業(yè)雙休提供率最高，達(dá)到53.22%；信托/擔(dān)保/拍賣(mài)/典當(dāng)行業(yè)雙休提供率為50.75%，排名第二位；保險(xiǎn)行業(yè)雙休提供率為48.19%，排名第三位。2020年山東省企業(yè)雙休提供率行業(yè)排名前三名行業(yè)全都屬于金融領(lǐng)域，大多具有國(guó)企背景，工作時(shí)間主要集中在周一到周五，其雙休提供率普遍較高。

　　近5成國(guó)企提供雙休，民營(yíng)企業(yè)不足2成

　　根據(jù)齊魯人才網(wǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，國(guó)有企業(yè)雙休提供率以48.6%排名第一，意味著近5成國(guó)有企業(yè)員工可以享受雙休；外資企業(yè)雙休提供率為40.48%，排名第二位；中外合資企業(yè)雙休提供率為28.9%，排名第三位；民營(yíng)企業(yè)雙休提供率僅為16.44%，排在末位。

　　民營(yíng)企業(yè)雖然作為經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)的主力軍，但企業(yè)規(guī)模大小不一，僅少數(shù)企業(yè)成為行業(yè)的領(lǐng)頭羊，大多數(shù)民營(yíng)企業(yè)都還處在成長(zhǎng)階段，復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下時(shí)刻經(jīng)受著種種考驗(yàn)，因此多數(shù)民營(yíng)企業(yè)的雙休提供率較低。

　　休班多VS掙錢(qián)多，非雙休崗位薪酬更高

　　注：文中薪酬數(shù)據(jù)為齊魯人才網(wǎng)正在發(fā)生招聘交易的市場(chǎng)化平均薪酬，并不能完全代表實(shí)際薪酬。

　　付出時(shí)間總有收獲，齊魯人才網(wǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示，提供雙休的崗位平均薪酬為6125元；而不提供雙休的崗位平均薪酬為6932元，薪酬相差807元。從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，隨著勞動(dòng)生產(chǎn)率逐步提高，假期延長(zhǎng)彈性化才會(huì)成為長(zhǎng)期有保障的社會(huì)制度。

新聞熱線(xiàn)：0531-83122110

　　轉(zhuǎn)自：齊魯網(wǎng)

　　【版權(quán)及免責(zé)聲明】凡本網(wǎng)所屬版權(quán)作品，轉(zhuǎn)載時(shí)須獲得授權(quán)并注明來(lái)源“中國(guó)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)”，違者本網(wǎng)將保留追究其相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)力。凡轉(zhuǎn)載文章及企業(yè)宣傳資訊，僅代表作者個(gè)人觀點(diǎn)，不代表本網(wǎng)觀點(diǎn)和立場(chǎng)。版權(quán)事宜請(qǐng)聯(lián)系：010-65367254。

延伸閱讀