山東宇通集團(tuán)將慈善注入企業(yè)文化基因

　　構(gòu)筑文化新內(nèi)涵 激活發(fā)展新動(dòng)力——山東宇通集團(tuán)將慈善注入企業(yè)文化基因

　　“繼2010年組織員工獻(xiàn)血52000毫升之后，今年3月底，東營市血庫再次找到我們，公司組織員工獻(xiàn)血22400毫升?！闭勂鹩钔ㄈ伺c東營血庫之緣，山東宇通集團(tuán)總經(jīng)理蔡玉港自豪地說，“今年5月份，120多名宇通人又參與了捐獻(xiàn)造血干細(xì)胞志愿者活動(dòng)，并成功采集血樣。”

　　據(jù)了解，2010年底，東營市各大媒體對(duì)東營市血庫告急的情況進(jìn)行報(bào)道，董事長(zhǎng)楊曉東從報(bào)紙上得知這一消息后，立即組織發(fā)起無償獻(xiàn)血倡議。當(dāng)采血車到達(dá)時(shí)，楊曉東第一個(gè)挽起袖子獻(xiàn)血，在他的帶動(dòng)下，先后有130名員工義務(wù)獻(xiàn)血共計(jì)52000毫升。2016年3月底，當(dāng)東營市血庫再次找到公司時(shí)，公司毫不猶豫再次組織員工獻(xiàn)血共計(jì)22400毫升。今年5月份，董事長(zhǎng)楊曉東偶然在新聞媒體上看到一個(gè)因?yàn)闆]有配型合適的造血干細(xì)胞而被白血病折磨的孩子時(shí)，他親自聯(lián)系市紅十字會(huì)，組織召開員工大會(huì)，為員工解釋捐獻(xiàn)造血干細(xì)胞的相關(guān)事宜，公司上下積極響應(yīng)，先后有120余人報(bào)名參加。

　　“社會(huì)責(zé)任，慈善先行。宇通集團(tuán)從上到下，已經(jīng)形成一股慈善血脈。”蔡玉港說。十余年來，山東宇通集團(tuán)董事長(zhǎng)楊曉東積極帶領(lǐng)集團(tuán)探索奉獻(xiàn)社會(huì)途徑，將慈善事業(yè)納入企業(yè)總體戰(zhàn)略規(guī)劃中，將社會(huì)利益真正融入企業(yè)職能中，圍繞培養(yǎng)企業(yè)核心能力和社會(huì)認(rèn)同，堅(jiān)持將慈善事業(yè)做好做實(shí)。

　　高考時(shí)期，宇通出租從業(yè)者全員參與愛心送考；汶川地震，宇通人集體捐款；企業(yè)開展親情“1+1”活動(dòng)，每月給職工父母發(fā)放“親情慰問金”；成立愛心基金會(huì)，無息借款解除員工沒錢買房的后顧之憂；今年7月，山東宇通集團(tuán)正式啟動(dòng)“愛心手拉手”結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，成功幫扶我市12名貧困生邁進(jìn)大學(xué)校園……

　　慈善是企業(yè)打開文化事業(yè)的一把鑰匙，文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂，宇通集團(tuán)為什么點(diǎn)燃慈善之火，將火把一直傳遞呢？

　　山東宇通集團(tuán)總經(jīng)理蔡玉港說：“企業(yè)參與慈善活動(dòng)，不僅增加員工之間凝聚力，更彰顯出企業(yè)實(shí)力，吸引更多人才。宇通的慈善力量來自每一個(gè)宇通人的正能量！慈善只有注入企業(yè)文化基因，在每一個(gè)宇通人心里扎根發(fā)芽，成為一種文化，宇通才能走得更遠(yuǎn)！”記者張琪祥

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