重慶巴南經(jīng)濟園區(qū)重視企業(yè)文化建設(shè)

質(zhì)量是競爭力 文化是生命力 重慶巴南經(jīng)濟園區(qū)重視企業(yè)文化建設(shè)

在重慶巴南經(jīng)濟園區(qū)和區(qū)質(zhì)監(jiān)局的推動鼓勵下，巴南經(jīng)濟園區(qū)各企業(yè)形成了文化建設(shè)相互學(xué)習(xí)、優(yōu)勢互補的良好氛圍，企業(yè)員工面貌逐漸有了良好改觀，其成效逐漸體現(xiàn)在了生產(chǎn)效益上。

10多年前，在某電器公司任職的張志勇等人懷著“眾智凌飛，恒毅致遠(yuǎn)”的信念辭職創(chuàng)業(yè)；10多年后，他們所創(chuàng)辦的重慶眾恒電器有限公司（簡稱“重慶眾恒”）崛起成為西南業(yè)界一線品牌，在巴渝大地上綻放出精銳的工業(yè)電器之花?！捌髽I(yè)文化是打不垮的競爭力?！敝貞c眾恒董事長王祥倫告訴記者，他們堅持企業(yè)文化是“自造”而非“他造”。能取得今天的成績，正是因為能夠持之以恒地建設(shè)企業(yè)文化。

據(jù)重慶眾恒總經(jīng)理張志勇介紹，該企業(yè)專業(yè)從事220V至35kV高低壓開關(guān)設(shè)備的研發(fā)、制造和銷售，以思路新穎、管理精細(xì)、產(chǎn)品獨特，并逐漸依靠文化享譽行業(yè)。2011年，該企業(yè)看中了重慶巴南區(qū)經(jīng)濟園區(qū)濃厚的文化建設(shè)氛圍和巴南區(qū)政府的超前服務(wù)意識，進(jìn)入界石數(shù)碼產(chǎn)業(yè)園，開啟了企業(yè)發(fā)展的新跨越。

該企業(yè)通過宣傳培訓(xùn)，完善管理制度，采取激勵措施等方式樹立起“產(chǎn)品要比展品好、售后要比售前好、做的要比說的好”的“三好”意識。通過文化建設(shè)、意識培養(yǎng)、精細(xì)管理將企業(yè)打造成紀(jì)律嚴(yán)明的“軍營”。正因如此，該企業(yè)以質(zhì)量高、服務(wù)好贏得用戶的好評，成為施耐德、ABB、西門子等世界著名電器制造商在中國地區(qū)的合作伙伴。

重慶眾恒高度重視員工的培養(yǎng)和發(fā)展，甚至愿意為此犧牲企業(yè)利益。據(jù)了解，該企業(yè)積極培訓(xùn)員工，鼓勵員工不斷創(chuàng)新，不怕犯錯。為此，該公司制定了員工工作中報廢鋼板在10塊以內(nèi)（折算人民幣約5萬元）絕不處罰的規(guī)定；鼓勵員工創(chuàng)新設(shè)計生產(chǎn)、工作器具，一旦設(shè)計被正式應(yīng)用，器具上會署上設(shè)計員工的姓名；讓普通員工也可以參加入股，并給予其“只賺不虧”的保障性承諾；企業(yè)高管積極與員工交流溝通，聽取并采納意見，同時也向員工傳授經(jīng)驗，指引方向。

在多種措施的激勵下，該企業(yè)奉行精品戰(zhàn)略，以“人性愚巧·秀外慧中”的技術(shù)理念銳意創(chuàng)新，創(chuàng)造出了更安全、更人性、更時尚的精品，并擁有20余項國家專利。

“企業(yè)要長盛不衰，就需要厚重的文化底蘊支撐?！卑湍蠀^(qū)質(zhì)監(jiān)局局長劉小渝在服務(wù)企業(yè)的過程中，深刻感悟到文化建設(shè)對園區(qū)發(fā)展的重要性，主動當(dāng)起了“搭橋人”。

10月28日，劉小渝與巴南經(jīng)濟園區(qū)公司董事長胡驥聯(lián)合在園區(qū)動員數(shù)十家企業(yè)，組織各企業(yè)互相學(xué)習(xí)優(yōu)秀的企業(yè)文化建設(shè)的做法，與企業(yè)負(fù)責(zé)人耐心交流，提出建設(shè)性意見建議，推動各企業(yè)積極建設(shè)自身文化，從而促進(jìn)園區(qū)經(jīng)濟的健康發(fā)展。

截至目前，巴南經(jīng)濟園區(qū)入駐投產(chǎn)企業(yè)已達(dá)250余家。今年前三季度，園區(qū)累計完成規(guī)上工業(yè)總產(chǎn)值376.22億元，同比增長22.7%，占全區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值的90.2%。其中界石、天明組團新增產(chǎn)值58.09億元，同比增長62.5%，預(yù)計全年可實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值560億元。作為重慶巴南區(qū)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的主戰(zhàn)場，園區(qū)正圍繞“江南新城核心區(qū)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)主戰(zhàn)場、對外開放展示區(qū)”的戰(zhàn)略定位，逐步實現(xiàn)從單純工業(yè)園區(qū)向產(chǎn)城一體化新區(qū)轉(zhuǎn)變、從管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)園區(qū)可持續(xù)發(fā)展。自2004年以來，園區(qū)已連續(xù)9年榮獲全市“十強工業(yè)園區(qū)”稱號。

“質(zhì)量是競爭力，文化是生命力?！卑湍蠀^(qū)委常委楊紅軍告訴記者，有重慶眾恒電器這樣的文化標(biāo)桿企業(yè)的潛移默化，園區(qū)越來越多的企業(yè)更注重質(zhì)量文化、管理文化、產(chǎn)品文化、安全文化、行為文化、制度文化等等，巴南經(jīng)濟園區(qū)打造質(zhì)量園區(qū)、文化園區(qū)、品牌園區(qū)，加快邁向千億級園區(qū)，就指日可待了。 （張鵬 李惠義 易靜 本報記者 蔣維勝）

來源：中國質(zhì)量報

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