成飛榮獲“全國企業(yè)文化建設(shè)示范基地”稱號

　　本報訊　11月3日，中國企業(yè)文化研究會在中航工業(yè)成飛舉行授牌儀式，正式授予成飛公司“全國企業(yè)文化建設(shè)示范基地”的稱號。

　　成飛公司企業(yè)文化建設(shè)歷經(jīng)了萌芽、成長、整合與落地自覺四個階段，經(jīng)過半個多世紀(jì)的熔煉，打造出強有力的理念體系、組織管理體系，已成為推動成飛跨越式發(fā)展的強力引擎。創(chuàng)新發(fā)展企業(yè)文化，推進(jìn)文化繁榮，成飛始終以奮進(jìn)者的姿態(tài)實踐探索，提高企業(yè)的整體實力和競爭力，積極推進(jìn)文化建設(shè)，發(fā)揮文化管理職能，通過價值發(fā)現(xiàn)、規(guī)范改造、形成習(xí)慣，使企業(yè)文化的因子在潛移默化中融入員工的血脈，提升了全員的文化自覺性。

　　通過現(xiàn)場評審，中國企業(yè)文化研究會常務(wù)副理事長、秘書長、教授孟凡馳等領(lǐng)導(dǎo)和專家對成飛公司的企業(yè)文化建設(shè)給予了高度評價，認(rèn)為成飛公司的企業(yè)文化體系完備、內(nèi)涵豐富、特色鮮明、有效實用，價值理念與行為規(guī)范做到了有機統(tǒng)一。特別是公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度關(guān)注企業(yè)文化建設(shè)，給予了制度支持，將企業(yè)文化與企業(yè)管理、行業(yè)特色、業(yè)務(wù)工作有機融合，并且在員工文化自覺、集團文化和成飛文化的傳承、基層文化價值的發(fā)掘等方面頗有成效，讓大家看到了文化的力量，也對其他企業(yè)的文化建設(shè)有啟迪意義。

　　孟凡馳指出，成飛公司企業(yè)文化建設(shè)的成功，不僅增強了員工的自信心，更重要的是廣泛提升了全體干部職工的文化自覺，深化了對企業(yè)文化的認(rèn)知，使之內(nèi)化于員工的自覺，將無形財富轉(zhuǎn)化為有形的產(chǎn)出價值，并且也外化為成飛的企業(yè)形象，與產(chǎn)品一起走向全世界。

來源：中國航空報

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