伊思曼企業(yè)文化“嘉年華”之激揚青春展風(fēng)采

　　“企”字，“人”在上，方為“企”；反之，無“人”則“止”。眾所周知，企業(yè)要想做大做強，就必須有一種積極向上的企業(yè)文化，而企業(yè)文化是基于人本的文化，對員工要愛之、利之、安之，滿足其需求，改善其環(huán)境，才能更大地釋放人才潛能。

　　伊思曼始終堅持以人為本的精神，尊重員工，維護員工的利益，不僅在提高員工薪酬福利、改善員工生產(chǎn)生活條件的基礎(chǔ)上加大投資，近年來，公司還先后完善了文化共享工程學(xué)習(xí)基地等設(shè)施。文娛體育活動作為伊思曼職工業(yè)余生活的重要組成部分，公司每年都會組織員工開展豐富多彩的文娛體育活動——職工歌唱比賽、職工象棋大賽，籃球賽、乒乓球賽、趣味運動會，旅游等，舉辦各種知識競賽，提高職工學(xué)習(xí)積極性、主動性。

　　伊思曼就是通過這一系列的措施和活動，在職工中“做學(xué)習(xí)型員工，當(dāng)復(fù)合型人才”的風(fēng)氣日益濃厚，大大改善了公司的人文環(huán)境，職工的精神面貌也發(fā)生深刻變化，做學(xué)習(xí)型、知識型、智能型員工成為廣大職工追求的目標(biāo)，營造了團結(jié)向上、比學(xué)趕幫的良好氛圍。不僅提高了員工隊伍的素質(zhì)，增強了企業(yè)的核心競爭力、凝聚力和向心力，也使伊思曼員工的學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力不斷得到提升。

　　也正是這樣一支團隊，為了客戶的認(rèn)可和微笑，為了伊思曼品牌形象的樹立與鞏固，面對工作中的種種困難，他們永不言退，攜手闖過了一道又一道難關(guān)，取得了一個又一個豐碩的成果。這種優(yōu)秀的團隊文化，已經(jīng)成為企業(yè)持續(xù)成長的核動力。我們有理由相信，在伊思曼全體員工的共同努力下，伊思曼的明天一定會更加美好。

來源：慧聰涂料網(wǎng)

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