山鋼集團張鋼啟動企業(yè)文化建設(shè)項目

　　中國鋼鐵企業(yè)網(wǎng)張鋼訊為進一步提升企業(yè)執(zhí)行力和增強凝聚力，支撐發(fā)展戰(zhàn)略實施與經(jīng)營管理各項活動展開，日前，張鋼出臺貫徹落實《企業(yè)文化宣言》的實施意見，啟動企業(yè)文化建設(shè)項目。

　　《企業(yè)文化宣言》是張鋼結(jié)合山鋼文化導入、首份以宣言形式總結(jié)提煉與致力倡導的價值理念體系，也是張鋼企業(yè)文化建設(shè)的重要成果。作為企業(yè)的精神坐標。《宣言》系統(tǒng)闡釋了“使命”、“愿景”、“價值觀”等文化精神層面的內(nèi)容，引導踐行“信恒如山，以客戶為中心；實干興邦，推動人的發(fā)展——張鋼和你在一起”為核心的價值理念，打造“感恩父母、感恩企業(yè)、感恩客戶、感恩社會”的感恩文化、“講真話、做實事、求真理、創(chuàng)實效”的求實文化、“知行合一、創(chuàng)新致遠、格物致至、止于至善”的學習文化、“腳踏實地、不走捷徑、敬畏崗位、無愧使命”的工作作風，將真誠善美作為整個企業(yè)的價值追求與商業(yè)倫理，將做人與謀事、經(jīng)營品牌與贏得事業(yè)完好地融合在一起，使制度與文化實現(xiàn)較高的一致性，推進企業(yè)制度的持續(xù)改進和創(chuàng)新，加快建設(shè)新張鋼的步伐。

　　目前，張鋼企業(yè)文化落地的系列工作已相繼展開。各單位積極做實《宣言》宣貫工作，明確職責，梳理管理制度和流程，制定行為規(guī)范。通過OA系統(tǒng)、廠報、宣傳欄等媒介和各種形式，不斷增強員工對《宣言》的認同感。于近日完成了文化走廊等文化陣地建設(shè)，展出職工的書法、繪畫、攝影等作品，形成品牌建設(shè)和企業(yè)文化綜合展示區(qū)，建立濃厚文化氛圍，讓企業(yè)員工感知到核心價值觀的熏陶，激發(fā)積極向上的熱情。成立宣貫項目團隊，在全廠各層面進行宣貫培訓，促進管理流程與文化的銜接，將文化理念落實到生產(chǎn)經(jīng)營活動的每個細節(jié)、每個工作環(huán)節(jié)中，推動道德境界、思維方式、職業(yè)素養(yǎng)、行為習慣的訓練養(yǎng)成，凝聚全員智慧與力量，推動企業(yè)管理風氣、管理行為和管理績效的變化，形成企業(yè)逆勢發(fā)展不可或缺的精神力量。（記者 宋憲斌）

來源：中國鋼鐵現(xiàn)貨網(wǎng)

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