張北供電分公司開展企業(yè)文化標桿創(chuàng)建工作

　　近日，為深入推進國家電網(wǎng)公司企業(yè)文化建設(shè)“五統(tǒng)一”要求的落實，進一步拓延和豐富企業(yè)文化內(nèi)涵，按照“精髓一致、特點鮮明、層次清晰、全員參與、重在執(zhí)行”的原則，結(jié)合上級公司的創(chuàng)建要求，張北供電分公司認真開展企業(yè)文化建設(shè)標桿立項工作。分公司從安全文化、服務(wù)文化、廉潔文化、管理文化等專項文化建設(shè)項目著手，把統(tǒng)一的企業(yè)文化內(nèi)化于心、固化于制、外化于行，轉(zhuǎn)化為全體員工的自覺追求和行為習慣，通過標桿管理實踐途徑，進一步推進了統(tǒng)一的企業(yè)文化落地。在深化“兩個價值最大化”的工作實踐中，積極探索企業(yè)文化融入生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、制度和行為的方法模式，與企業(yè)管理深度融合，推動了該公司科學發(fā)展。（趙鵬）

來源：河北新聞網(wǎng)

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