泰安鐵通貫徹落實企業(yè)文化研討會精神

參加了中國移動通信集團企業(yè)文化示范點授牌暨山東鐵通企業(yè)文化研討會后，泰安鐵通按照會議的有關(guān)要求，迅速貫徹落實，明確工作思路，提出三項措施，深入推進企業(yè)文化建設(shè)工作。

　　一是加強中國移動“五大”企業(yè)文化理念的宣傳和灌輸，邀請移動培訓(xùn)師，舉辦企業(yè)文化理念專項培訓(xùn)班，舉辦“說說我身邊的其人其事”、“企業(yè)案例”征集活動，把企業(yè)文化理念融入到職工學(xué)習(xí)、工作和生活中；二是加強視覺識別系統(tǒng)的規(guī)范化建設(shè)，從公司辦公環(huán)境整治，長廊文化建設(shè)，陣地宣傳欄，文體活動室和職工食堂的建設(shè)等要素上進一步規(guī)范完善，讓員工工作的舒心，吃的放心，活的開心；三是加強關(guān)愛文化建設(shè)，繼續(xù)開展冬送溫暖，夏送涼爽活動，落實好“三不讓”補助政策，號召黨政工團各級組織充分利用文體活動、拓展訓(xùn)練和外出學(xué)習(xí)等形式，活躍員工生活，緩解員工壓力，激發(fā)員工的工作熱情。

來源：飛象網(wǎng)

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