今年以來,神華新疆能源有限責(zé)任公司堿溝煤礦以本質(zhì)安全文化建設(shè)為突破口,以黨建文化、廉潔文化建設(shè)為重點(diǎn),融合班組文化和崗位文化,外樹企業(yè)形象,內(nèi)樹企業(yè)精神,打造具有寶鼎特色的企業(yè)文化。
該礦為進(jìn)一步規(guī)范員工行為,依托安全視覺文化,把安全方針、安全目標(biāo)、安全規(guī)程、安全警句等,以牌板、安全文化手冊(cè)的形式,豐富地面安全文化長(zhǎng)廊,同時(shí),在井下大巷、候車點(diǎn)、峒室、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)等職工聚集的場(chǎng)所設(shè)置安全教育陣地,潛移默化地影響職工,讓職工自覺養(yǎng)成遵守安全規(guī)章制度的習(xí)慣。該礦還建立健全“安全生產(chǎn)責(zé)任制”、“安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰辦法”等安全制度,形成“管生產(chǎn)必須管安全”的企業(yè)制度文化,確立安全管理縱向到底、橫向到邊、專管成線、群管成網(wǎng)、責(zé)任明確、齊抓共管的局面,營造了濃厚的企業(yè)安全文化氛圍。
來源:中國企業(yè)新聞網(wǎng)
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