央企責(zé)任：華電用社會責(zé)任來抒寫美麗樂章

　　本網(wǎng)訊 5月28日至29日，中央召開第二次新疆工作座談會，會上，中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習(xí)近平指出，對口援疆是國家戰(zhàn)略，必須長期堅(jiān)持，并強(qiáng)調(diào)，要把對口援疆工作打造成加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)的工程。

　　“強(qiáng)化企業(yè)的社會責(zé)任，既是企業(yè)提升自身競爭力的需要，也是國家保持和諧穩(wěn)定發(fā)展大局的需要?！被谶@個(gè)認(rèn)識，華電新疆發(fā)電有限公司把履行社會責(zé)任、加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)融入企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營工作中，牢牢把握“可持續(xù)發(fā)展”這個(gè)核心原則，把企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展、促進(jìn)新疆社會和諧穩(wěn)定作為根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力打造“負(fù)責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)、可信賴”的“新疆華電”品牌形象，走出了一條具有自身特色的的發(fā)展之路。

　　華電元素：共建和諧勇于擔(dān)當(dāng)

　　“我出生的時(shí)候這里就沒有電，每天晚上都要點(diǎn)蠟燭度過，現(xiàn)在終于通上電了”。 當(dāng)新疆巴楚縣夏馬勒林場其特村農(nóng)民阿依古麗·達(dá)吾提家通過華電新疆發(fā)電有限公司援建的戶用式光伏發(fā)電系統(tǒng)用上了電燈，看上了電視后，滿心歡喜回憶說。

　　截止2012年底，新疆區(qū)尚有無電人口21.89萬戶、87萬人，占新疆總?cè)丝?.9%。這些無電人口大部分分布在自然環(huán)境惡劣，貧困人口相對集中的南疆和北疆邊遠(yuǎn)地區(qū)。特別是居住在邊境線附近的農(nóng)牧民，肩負(fù)著5600多公里邊境線守邊戍邊的重任，近28萬人長期以來一直處于無電狀態(tài)。

　　為此，國家將無電地區(qū)電力建設(shè)作為“穩(wěn)疆興疆”、“富民固邊”重要舉措，自治區(qū)黨委、政府積極落實(shí)推行國家能源局《全面解決無電人口用電問題三年行動(dòng)計(jì)劃》，將這項(xiàng)“民心工程”、“德政工程”列為“民生建設(shè)年”重點(diǎn)實(shí)施項(xiàng)目。作為央企，華電新疆公司義不容辭的擔(dān)任承建責(zé)任。

　　無電地區(qū)大部分是大電網(wǎng)尚未覆蓋的區(qū)域，自然環(huán)境惡劣、地形條件復(fù)雜，部分地區(qū)交通條件不便，電氣設(shè)備及施工工具需以人力、畜力運(yùn)輸，電站建設(shè)、運(yùn)行、維護(hù)困難重重。公司積極履行中央企業(yè)社會責(zé)任，科學(xué)、合理部署無電地區(qū)電力建設(shè)工作，組織施工人員不畏艱辛，克服重重困難提前完成了通電任務(wù)，2013年12月18日，夏馬勒林場其特二村、大同鄉(xiāng)庫如克欄桿村通電運(yùn)行，結(jié)束了巴楚縣四個(gè)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、場未通電的歷史，27天的工期建設(shè)速度，成為新疆無電地區(qū)電力建設(shè)項(xiàng)目八家企業(yè)中施工進(jìn)度最快的一家企業(yè)，用實(shí)際行動(dòng)兌現(xiàn)了社會責(zé)任的承諾。2013年底華電新疆公司共為喀什地區(qū)一市十縣解決無電戶共計(jì)3377戶。

　　作為中央企業(yè)，華電新疆公司承擔(dān)起“聚集產(chǎn)業(yè)能量、貢獻(xiàn)清潔能源、推動(dòng)區(qū)域發(fā)展”的企業(yè)使命，也是十年來華電人價(jià)值所在。　

　　自2006年對口援助喀什九年以來，累計(jì)對口援助喀什市資金2900萬元，援助物資價(jià)值417.9萬元。

　　2008年華電新疆公司投入3億元援建喀什、和田燃機(jī)應(yīng)急電站，64天的建設(shè)期充分體現(xiàn)了“華電新疆速度”，創(chuàng)造了電力建設(shè)史上的一個(gè)奇跡，有效緩解了南疆三地州用電緊張局面，得到了國家能源局、自治區(qū)和集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)。

　　2009年至2012年，先后出資87.5萬元、127萬元捐建烏什縣80戶抗震安居屋和阿克陶縣“華電雙語幼兒園”建設(shè)，同時(shí)號召公司系統(tǒng)全體干部員工捐款205245元用于對阿克土村、依也勒干村的低保戶、五保戶及殘疾人、貧困戶共計(jì)424戶進(jìn)行“三節(jié)”（肉孜節(jié)、古爾邦節(jié)及春節(jié)）慰問。 順利完成了自治區(qū)第三輪、第四輪對口幫扶任務(wù)，較好地履行了中央企業(yè)的社會責(zé)任。

　　2010年，出資3600萬元與紫金礦業(yè)聯(lián)合援建布爾津縣也拉曼水庫項(xiàng)目，解決3.6萬畝耕地、草場灌溉用水問題，有效緩解當(dāng)?shù)丶爸苓吅拖掠蔚暮登?。同時(shí)，新增灌溉面積3.2萬畝，實(shí)現(xiàn)450戶牧民定居。

　　2014年，計(jì)劃投入198.3萬元在阿克陶縣依也勒干村援建一所華電雙語幼兒園及配套附屬設(shè)施；投入123.16萬在阿克土村建一個(gè)綜合服務(wù)室、為幼兒園配備學(xué)習(xí)用具和設(shè)計(jì)農(nóng)田引水勘察等項(xiàng)目；投入420萬元為阿圖什市西城區(qū)工業(yè)園區(qū)建一所醫(yī)院綜合業(yè)務(wù)樓；投入340萬元分別在烏恰縣黑孜葦鄉(xiāng)康西灣新村和波斯坦鐵列克鄉(xiāng)依買克新村新建兩所雙語幼兒園。

　　與此同時(shí)，華電新疆公司還積極參與社會共建活動(dòng)，先后與六道灣街道美豐社區(qū)、武警烏魯木齊市支隊(duì)第四大隊(duì)十三中隊(duì)建立友好共建關(guān)系，在八一節(jié)、環(huán)衛(wèi)工人節(jié)期間開展走訪慰問和聯(lián)誼活動(dòng)。在全疆上下加強(qiáng)反恐維穩(wěn)力量的關(guān)鍵時(shí)期，公司黨政工團(tuán)人員前往六道灣街道派出所、水磨溝區(qū)人民武裝部看望和慰問堅(jiān)守崗位執(zhí)勤的公安干警和應(yīng)急民兵，為他們送去米、面、油、礦泉水、飲料和洗漱用品等價(jià)值7000余元的慰問品。

　　沉甸甸的數(shù)字背后是一份責(zé)任、一種態(tài)度，也是一種行為，更是一種精神，“華電元素”已成為新疆經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展不可或缺的支撐。

　　華電音調(diào)：堅(jiān)持發(fā)展清潔能源

　　十年來 , 華電新疆公司以科學(xué)發(fā)展為主題 , 以保護(hù)環(huán)境和建設(shè)生態(tài)文明為著眼點(diǎn)，以助建和諧社會為己任， 履責(zé)貢獻(xiàn)，譜寫美麗華電之曲。

　　升調(diào)：截至2014年4月，華電新疆公司裝機(jī)容量從成立初期的98 萬千瓦增至469萬千瓦，裝機(jī)增長379.5 %；公司資產(chǎn)總額從57億元增長到157億元，資產(chǎn)總額增長175.4％，風(fēng)電、水電、光伏等可再生能源比重由組建初期“零”突破至25%。

　　降調(diào)：在2003年至2013年期間，新疆公司資產(chǎn)負(fù)載率由成立之初115.4%降低了31個(gè)百分點(diǎn)；綜合供電煤耗由412.59克/千瓦時(shí)下降到 333.52克/千瓦時(shí)，降低了79.7克/千瓦時(shí)，按照新疆公司2013年發(fā)電量188.64億千瓦時(shí)計(jì)算，每年可為企業(yè)節(jié)約標(biāo)煤149.17萬噸；單位發(fā)電量氮氧化物、煙塵、二氧化硫排放較成立之初分別下降37％、43％和88％；累計(jì)關(guān)停小火電機(jī)組32.3萬千瓦，超額完成自治區(qū)下達(dá)的環(huán)保任務(wù)目標(biāo)。

　　這一“升”一“降”之間，彰顯的是華電新疆公司作為中央骨干能源企業(yè)，重視環(huán)境保護(hù)、加快節(jié)能減排的信心和能力。數(shù)字的背后，更是華電人“勇于超越敢為人先”優(yōu)秀品質(zhì)。

　　十年來，華電新疆公司在節(jié)能技術(shù)改造工作中，把節(jié)能技改作為節(jié)能降耗工作的主要途徑，不斷加大技改項(xiàng)目的投入力度，充分運(yùn)用“耗差管理”和“綜合指標(biāo)管理”平臺，在“值與值，機(jī)與機(jī)”之間開展橫縱結(jié)合的指標(biāo)競賽，機(jī)組經(jīng)濟(jì)運(yùn)行水平明顯提高。隨著電除塵節(jié)電改造、高壓電機(jī)變頻器、機(jī)組整體優(yōu)化技術(shù)的推廣應(yīng)用，華電新疆公司能耗逐年呈下降趨勢。通過能耗管理，新疆公司各類型機(jī)組主要能耗指標(biāo)由原來的中下游水平提升到集團(tuán)公司同類機(jī)組先進(jìn)水平。紅雁池電廠3號機(jī)組和烏魯木齊熱電廠2號機(jī)組分別獲得集團(tuán)公司同類型機(jī)組“燃煤發(fā)電機(jī)組標(biāo)桿”，烏魯木齊熱電廠2號機(jī)組榮獲全國機(jī)組競賽一等獎(jiǎng)；在所有火電廠脫硫系統(tǒng)全部投運(yùn)的情況下，綜合廠用電率由8.35%下降至8.21%，下降了0.14個(gè)百分點(diǎn)。公司系統(tǒng)成功創(chuàng)建集團(tuán)公司“五星級發(fā)電企業(yè)”有2家，“四星級發(fā)電企業(yè)” 有3家。華電新疆公司、紅雁池電廠、烏魯木齊熱電廠榮獲集團(tuán)公司“管理創(chuàng)新先進(jìn)單位”稱號。

　　堅(jiān)持環(huán)保與發(fā)展、成本與效益統(tǒng)一，污染減排與生態(tài)保護(hù)并重，落實(shí)環(huán)保“三同時(shí)”各項(xiàng)要求，著力打造“綠色華電”，全面提升環(huán)保水平，努力建設(shè)環(huán)境友好型企業(yè)。“十二五”期間，華電新疆公司將投入脫硝技改資金20180萬元對12臺262萬千瓦在役火電機(jī)組進(jìn)行脫硝技術(shù)改造，紅雁池電廠3、4號機(jī)組，烏魯木齊熱電廠1號機(jī)組、昌吉熱電廠1號機(jī)組以及昌熱公司3號機(jī)組已于2014年4月正式開工建設(shè)，竣工后煙氣脫硝效率將達(dá)到70%以上。2015年，在役機(jī)組將削減氮氧化物2.09萬噸。

　　通過率先在全疆開展火力發(fā)電企業(yè)脫硫、脫銷技改工程，華電新疆公司已成為新疆電力行業(yè)“環(huán)保優(yōu)先、生態(tài)立區(qū)”的典范。

　　華電文化：以人為本彰顯惠民情懷

　　追求卓越，合力聚勢的“越”文化是華電新疆公司十年來一心一意謀發(fā)展的奮斗品格和文化濃縮，是廣大員工共同堅(jiān)守的價(jià)值追求。

　　在創(chuàng)造企業(yè)價(jià)值和履行社會責(zé)任的同時(shí)，華電新疆公司以成就每一位員工為追求，倡導(dǎo)“人”是企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的源泉，強(qiáng)化人文管理，人文關(guān)懷，努力構(gòu)建幸福華電。始終將提升員工幸福指數(shù)作為人本管理的一個(gè)重要內(nèi)容，各基層企業(yè)把維護(hù)和保障職工的基本文化權(quán)益作為一件大事，不斷加大投入，拓展基層文化活動(dòng)空間。目前,系統(tǒng)共建有各類職工活動(dòng)場所44個(gè)，其中職工俱樂部1個(gè)，員工游泳館1個(gè)，職工活動(dòng)中心9個(gè)，職工閱覽室4個(gè)，各類健身場所30個(gè)。每年舉辦慶“兩會” 迎新春職工文藝匯演，組織“團(tuán)結(jié)杯”羽毛球、乒乓球、游泳比賽，基層各單位結(jié)合企業(yè)的實(shí)際，成立文體協(xié)會同時(shí)開展了各具特色的文體活動(dòng)。通過形式多樣、寓教于樂、積極向上的各類文體活動(dòng)，營造出員工健康、快樂、和諧的文化氛圍。

　　公司把培養(yǎng)“讓黨放心、讓群眾滿意”的青年人才隊(duì)伍作為青年思想建設(shè)的根本，圍繞中心，豐富內(nèi)容，抓好結(jié)合，努力探索和實(shí)踐加強(qiáng)團(tuán)員青年學(xué)習(xí)教育的創(chuàng)新之路。每年開展“青春追夢 建功華電”主題團(tuán)日活動(dòng)，以“走進(jìn)青年”活動(dòng)為統(tǒng)攬，組織開展以“現(xiàn)代文化引領(lǐng)·青年勇當(dāng)先鋒”為主題的現(xiàn)代文化促進(jìn)周活動(dòng)六個(gè)一主題教育實(shí)踐活動(dòng)。2012年新疆公司成立“郭明義愛心團(tuán)隊(duì)”，招募青年志愿者，組織參加“讓家鄉(xiāng)綠起來——植樹造林行動(dòng)”、向阿克土村幼兒園開展“圓夢”行動(dòng)捐贈(zèng)活動(dòng)、向阿克陶小學(xué)生捐資助學(xué)活動(dòng)。

　　發(fā)揮以中央企業(yè)“金牌青年志愿者”聶志軍組建的新疆“愛心港灣”志愿者協(xié)會的社會影響力，長期堅(jiān)持資助失學(xué)兒童、貧困家庭，累計(jì)向社會和個(gè)人捐款5萬余元，資助4名失學(xué)兒童完成學(xué)業(yè)。

　　建立健全勞動(dòng)關(guān)系利益協(xié)調(diào)、訴求表達(dá)、矛盾調(diào)處和權(quán)益保障“四種機(jī)制”，從根本上維護(hù)廣大員工的切身利益，以創(chuàng)建和諧企業(yè)為契機(jī)，構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)了內(nèi)部和諧穩(wěn)定。系統(tǒng)有2家單位獲得了自治區(qū)勞動(dòng)關(guān)系和諧優(yōu)秀企業(yè)的榮譽(yù)。

　　圍繞“熱愛偉大祖國，建設(shè)美好家園”主題，唱響民族大團(tuán)結(jié)大發(fā)展大繁榮的主旋律，在職工中開展“我身邊的民族團(tuán)結(jié)故事”征文、“民族團(tuán)結(jié)教育月知識問答”活動(dòng)，開展民漢職工“一對一”結(jié)對子活動(dòng)，大張旗鼓對民族團(tuán)結(jié)先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行表彰。

　　始終把關(guān)心員工生活，解決員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，將發(fā)展成果惠及全體員工作為維護(hù)穩(wěn)定工作的重中之重，在堅(jiān)持搞好安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理的同時(shí)，積極推進(jìn)“凝心聚力、共建和諧”工程。系統(tǒng)各單位先后新建、擴(kuò)建了一線員工宿舍、食堂等場所，切實(shí)改善了一線員工生產(chǎn)生活環(huán)境，員工生活質(zhì)量不斷提高。公司黨組成員每逢春節(jié)、元旦和古爾邦節(jié)都要慰問生產(chǎn)一線堅(jiān)守崗位的員工，看望公司勞動(dòng)模范和困難員工，把公司的關(guān)懷和關(guān)心送到員工的身邊。將送溫暖與“面心實(shí)”活動(dòng)結(jié)合，堅(jiān)持定期走訪慰問勞動(dòng)模范、離退休職工，關(guān)心困難職工、一線職工，每年開展送溫暖約3000人次，堅(jiān)持“困送幫扶、病送關(guān)愛、節(jié)送問候、常送溫暖”機(jī)制，把職工的冷暖放在心中?！?

　　未來，華電新疆公司定位于成為西部領(lǐng)先、國內(nèi)知名、中亞一流的能源企業(yè)，公司將繼續(xù)以創(chuàng)造價(jià)值、成就員工的核心價(jià)值理念推進(jìn)幸福華電建設(shè)，以履行社會責(zé)任、推動(dòng)地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，持續(xù)唱響新疆華電好聲音。

來源：中電新聞網(wǎng)

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