華電集團(tuán)公司2013年社會(huì)責(zé)任報(bào)告獲評(píng)五星

　　本網(wǎng)訊 日前，中國企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告評(píng)級(jí)專家委員會(huì)對(duì)《中國華電集團(tuán)2013年社會(huì)責(zé)任報(bào)告》進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)審。經(jīng)專家委員會(huì)評(píng)定，該報(bào)告獲評(píng)為五星級(jí)，是一份卓越的企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告。

　　中國企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告評(píng)級(jí)專家歷年以企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的完整性、實(shí)質(zhì)性、可比性、可讀性、平衡性和創(chuàng)新性等六大指標(biāo)為評(píng)價(jià)維度，對(duì)中國境內(nèi)發(fā)布的報(bào)告進(jìn)行逐一評(píng)價(jià)、打分，得出中國企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的得分、排名及企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告發(fā)展階段特征。2014年，評(píng)委在原有“六大指標(biāo)”的基礎(chǔ)上，增加了企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制過程的評(píng)價(jià)指標(biāo)，提出更加完善的社會(huì)責(zé)任管理要求和報(bào)告編寫標(biāo)準(zhǔn)。截止目前，除集團(tuán)公司外，2013年度企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告獲評(píng)五星級(jí)的有中國移動(dòng)、南方電網(wǎng)、中石化和三星中國。

　　集團(tuán)公司2013年社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制工作自啟動(dòng)以來，先后經(jīng)歷組織建立、報(bào)告診斷、環(huán)境掃描、議題確定、資料收集、報(bào)告寫作、修改定稿、報(bào)告評(píng)價(jià)等環(huán)節(jié)，呈現(xiàn)出報(bào)告編寫科學(xué)化、報(bào)告議題披露選擇合理化、利益相關(guān)方篩選規(guī)范化等特點(diǎn)。2013年度報(bào)告首次提出“華電情懷、度度關(guān)愛”的社會(huì)責(zé)任理念，并從國家、股東、員工、環(huán)境、社區(qū)等利益相關(guān)方關(guān)注的角度，向社會(huì)公眾全方位披露了2013年度集團(tuán)公司履責(zé)實(shí)踐、績(jī)效，以及2014年的履責(zé)承諾。報(bào)告更加突出中央要求、時(shí)代精神和央企社會(huì)責(zé)任工作部署，更加突出履責(zé)信息披露的實(shí)質(zhì)性、過程性、全面性和可比性，更加突出報(bào)告社會(huì)責(zé)任過程性管理的重要工具。

　　集團(tuán)公司啟動(dòng)編制2013年社會(huì)責(zé)任報(bào)告后，還首次召開政府部門、主管單位、行業(yè)協(xié)會(huì)、研究機(jī)構(gòu)、合作伙伴等利益相關(guān)方意見征求會(huì)，與會(huì)代表對(duì)集團(tuán)公司社會(huì)責(zé)任管理和編制社會(huì)責(zé)任報(bào)告提出了100多條意見。會(huì)后，集團(tuán)公司辦公廳逐一對(duì)意見進(jìn)行了落實(shí)。

　　據(jù)悉，集團(tuán)公司2013年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告將于近期對(duì)外正式發(fā)布。

來源：中電新聞網(wǎng)

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