德州市人力資源和社會(huì)保障局印發(fā)企業(yè)用工服務(wù)專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案

4月7日，德州市人社局印發(fā)企業(yè)用工保障服務(wù)專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案，將聚焦“541”產(chǎn)業(yè)體系，以“雙50強(qiáng)”企業(yè)、智能制造業(yè)為重點(diǎn)，深入開展企業(yè)用工保障服務(wù)專項(xiàng)行動(dòng)，努力緩解企業(yè)缺工問題，促進(jìn)穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)。

根據(jù)方案要求，人社部門將迅速開展摸底調(diào)查，在4月10日前建立缺工企業(yè)清單、人力資源供給清單和用工服務(wù)專員清單。在此基礎(chǔ)上，采取動(dòng)態(tài)管理模式，定期更新清單，建立共建共享機(jī)制，一企一策解決用工難題。并將實(shí)施六項(xiàng)助企計(jì)劃：大規(guī)模開展招聘活動(dòng)；大規(guī)模對(duì)接服務(wù)企業(yè)；大規(guī)模組織在校生實(shí)習(xí)；大規(guī)模引進(jìn)優(yōu)質(zhì)勞動(dòng)力資源；大規(guī)模開展緊缺技能人才培養(yǎng)；大力支持企業(yè)開展共享用工。

為推動(dòng)專項(xiàng)行動(dòng)取得扎實(shí)成效，方案還建立健全人力資源市場(chǎng)、技能人才培養(yǎng)、用工環(huán)境提升三項(xiàng)保障機(jī)制，提出加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、完善工作機(jī)制、注重綜合施策、加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)四項(xiàng)工作要求，助力市場(chǎng)主體青山常在、生機(jī)盎然。

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　　轉(zhuǎn)自：德州就業(yè)

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