• 煙臺(tái)同化重視企業(yè)文化 加強(qiáng)“四化建設(shè)”

    同化一直奉行企業(yè)管理“四化建設(shè)”：學(xué)?；?、軍事化、家庭化、事業(yè)化。同化公司同時(shí)非常注重優(yōu)秀人才的選拔和任用，在同化，態(tài)度決定一切，一個(gè)優(yōu)秀人才，首先要品行端正。
     2012-08-07

  • 青海電力公司企業(yè)文化建設(shè)顯成效

    近日，青海省電力公司組織各基層單位相關(guān)人員到海北供電公司觀摩學(xué)習(xí)、感受“活力海北·快樂(lè)海北”的企業(yè)文化建設(shè)成果，借鑒企業(yè)文化建設(shè)中的典型經(jīng)驗(yàn)和做法，交流心得和體會(huì)。
     2012-08-07

  • 壇百高速公路企業(yè)文化建設(shè)融匯軟實(shí)力

    壇百公司的企業(yè)文化建設(shè)已融入到各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作中，并成為壇百公司發(fā)展壯大的軟實(shí)力。壇百公司在做好經(jīng)營(yíng)工作的同時(shí)，還注重發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢(shì)，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。
     2012-08-06

  • 秦寶牧業(yè)：優(yōu)秀的企業(yè)文化鑄就牛肉新品牌

    秦寶牧業(yè)憑借良好的企業(yè)文化以及現(xiàn)代的秦寶生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)模式等優(yōu)勢(shì)，在肉牛行業(yè)已經(jīng)占據(jù)了重要的位置，擁有強(qiáng)大、固定的客戶(hù)群體，相信秦寶牧業(yè)在優(yōu)秀企業(yè)文化的熏陶下將會(huì)鑄就牛肉新品牌。
     2012-08-06

  • 沃爾瑪，戰(zhàn)無(wú)不勝的零售帝國(guó)

    沃爾瑪企業(yè)文化重要的內(nèi)容是“以人為本”。沃爾瑪“以人為本”的文化理念主要包括兩個(gè)方面：一方面是以“顧客”為中心；另一方面是以“企業(yè)內(nèi)部員工”為中心。
     2012-08-03

  • 企業(yè)文化應(yīng)堅(jiān)持的基本原則

    為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)健康的發(fā)展，企業(yè)文化對(duì)企業(yè)的導(dǎo)航引領(lǐng)作用已經(jīng)成為大家的共識(shí)，同時(shí)企業(yè)文化也必然滲透在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)。也就是說(shuō)企業(yè)文化既像旗幟一樣，統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)的方向和戰(zhàn)略；又像地基一樣，支撐企業(yè)的...
     2012-08-03

  • 和諧之花相映紅——吉林化工企業(yè)文化建設(shè)掃描

    和諧文化以崇尚和諧、追求和諧為價(jià)值取向，是我國(guó)企業(yè)文化的重要組成部分。近日，記者在吉林化企走訪(fǎng)時(shí)了解到：承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，建設(shè)和諧文化，已經(jīng)成為吉林化企科學(xué)發(fā)展的共識(shí)
     2012-08-03

  • 蝶依斕成立黨支部以黨建促企業(yè)文化

    蝶依斕企業(yè)文化的核心和企業(yè)愿景是：“為更多人創(chuàng)造幸福家居生活”，蝶依斕始終堅(jiān)持的企業(yè)以人為本，為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值，為員工創(chuàng)造利益，為社會(huì)創(chuàng)造效益。
     2012-08-03

  • 以嶺藥業(yè)獲評(píng)企業(yè)文化建設(shè)示范單位

    近日，由河北省委宣傳部、河北省政治思想工作研究會(huì)組織評(píng)選的“企業(yè)文化建設(shè)示范單位”揭曉，以嶺藥業(yè)以其創(chuàng)新的獨(dú)特文化體系，獲評(píng)河北省企業(yè)文化建設(shè)示范單位。
     2012-08-02

  • 企業(yè)文化與人力資源的密切關(guān)系

    關(guān)于企業(yè)文化的概念，有許多不同的認(rèn)識(shí)和表達(dá)：美國(guó)學(xué)者約翰·科特和詹姆斯·赫斯克特認(rèn)為，企業(yè)文化是指一個(gè)企業(yè)中各個(gè)部門(mén)，至少是企業(yè)高層管理者們所共同擁有的那些企業(yè)價(jià)值觀念和經(jīng)營(yíng)實(shí)踐。
     2012-08-02

  • 陜西中煙澄城卷煙廠(chǎng)“四個(gè)任務(wù)”做實(shí)企業(yè)文化建設(shè)

    陜西中煙澄城卷煙廠(chǎng)堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真做好“四個(gè)任務(wù)”，做實(shí)企業(yè)文化建設(shè)，夯實(shí)企業(yè)發(fā)展共同思想基礎(chǔ)。
     2012-08-02

  • 五洲管理：以企業(yè)文化推進(jìn)管理創(chuàng)新與實(shí)踐

    五洲管理公司董事長(zhǎng)蔣廷令強(qiáng)調(diào)：“家庭情感文化”、“共創(chuàng)共享文化”與“責(zé)任文化”一樣，是五洲管理企業(yè)文化的重要內(nèi)容。五洲管理是職工的家，職工是五洲管理的家人。
     2012-08-01

  • 特地陶瓷：企業(yè)文化塑造中國(guó)陶瓷名片

    優(yōu)秀的企業(yè)文化相對(duì)于社會(huì)文化是超前的，往往最先反映時(shí)代的新觀念、新思想、新氣息。對(duì)于高端陶瓷品牌特地陶瓷來(lái)說(shuō)，企業(yè)文化更是企業(yè)的一張名片，與消費(fèi)者建立起的緊密紐帶。
     2012-08-01

  • 許廠(chǎng)煤礦企業(yè)文化結(jié)出精神碩果

    日前， 山東能源淄礦集團(tuán)許廠(chǎng)煤礦的“領(lǐng)跑精神”被中國(guó)煤礦思想政治工作研究會(huì)充分肯定：是企業(yè)文化結(jié)出的優(yōu)秀成果。
     2012-07-31

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