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5月中國(guó)中小企業(yè)發(fā)展指數(shù)為89.2 ...
《海洋數(shù)據(jù)開放共享目錄》和海洋云...
國(guó)家外匯管理局公布2024年5月末外...
中非專利審查高速路(PPH)試點(diǎn)2024...
世界壩體最高抽水蓄能電站配套電網(wǎng)...
6月20日起“靜音車廂”服務(wù)拓展至9...
我國(guó)成功發(fā)射TEE-01B星等3顆衛(wèi)星
渝昆高鐵重點(diǎn)控制性工程大慶山隧道...
國(guó)產(chǎn)商用飛機(jī)完成首次加注SAF演示飛行
6月15日起京港、滬港間開行夕發(fā)朝...
南水北調(diào)中線累計(jì)調(diào)水近650億立方米
人類航天器首次月背起飛成功 嫦娥...
5月中國(guó)中小企業(yè)發(fā)展指數(shù)為89.2 ...
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從80后的價(jià)值取向看企業(yè)文化
由于人們價(jià)值觀的改變,對(duì)企業(yè)的管理提出了更多的要求,職場(chǎng)中“80后”的缺乏責(zé)任感、忠誠(chéng)感、人際關(guān)系的協(xié)調(diào)能力差、團(tuán)隊(duì)意識(shí)薄弱等問(wèn)題擺在了企業(yè)文化的面前
2012-06-01
吉林化工企業(yè)文化建設(shè)掃描
企業(yè)精神是企業(yè)在長(zhǎng)期發(fā)展中傳承下來(lái)的文化靈魂和核心,居于企業(yè)文化的最高層面,又點(diǎn)點(diǎn)滴滴地滲透在企業(yè)員工日常行為的方方面面。日前,記者走訪吉林化工企業(yè)了解到,隨著外界環(huán)境的變化和自身戰(zhàn)略方向的調(diào)整
2012-06-01
天津市電力公司積極推動(dòng)統(tǒng)一的企業(yè)文化建設(shè)
5月29日,天津市電力公司召開統(tǒng)一的企業(yè)文化建設(shè)推動(dòng)會(huì),瞄準(zhǔn)“三集五大”體系建設(shè)評(píng)估驗(yàn)收,部署企業(yè)文化建設(shè)重點(diǎn)任務(wù)。天津公司黨委書記、副總經(jīng)理葛正翔強(qiáng)調(diào),企業(yè)文化建設(shè)要建立更高標(biāo)準(zhǔn)
2012-05-31
弘揚(yáng)企業(yè)文化,鑄就雙匯發(fā)展靈魂
如果說(shuō)設(shè)備和技術(shù)是企業(yè)的骨架,那么文化就是一家企業(yè)的靈魂。上世紀(jì)80年代,在高規(guī)格引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備的同時(shí),萬(wàn)隆根據(jù)當(dāng)時(shí)市場(chǎng)形勢(shì)和企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,提出了“優(yōu)質(zhì)、高效、拼搏、創(chuàng)新”的“拼”字文化,
2012-05-31
中國(guó)喬丹體育:企業(yè)文化推動(dòng)企業(yè)管理
中國(guó)喬丹體育股份有限公司了解到,隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)文化作為一種新的管理科學(xué)理論,不僅能促進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)科學(xué)管理的發(fā)展,而且可以通過(guò)成功的企業(yè)管理又不斷豐富企業(yè)文化的內(nèi)涵。
2012-05-30
88年的底蘊(yùn) 德國(guó)拜亞動(dòng)力企業(yè)文化簡(jiǎn)介
提起拜亞麥克風(fēng)、耳機(jī)和其他音頻產(chǎn)品,專業(yè)音響圈幾乎無(wú)人不知、無(wú)人不曉,老一代的音響專家們對(duì)于拜亞麥克風(fēng)(過(guò)去中文譯名為拜爾麥克風(fēng))更是情有獨(dú)鐘,因?yàn)樵?0年前,拜亞麥克風(fēng)幾乎壟斷了全世界的麥克風(fēng)市場(chǎng)
2012-05-30
企業(yè)文化等于執(zhí)行力和理念
在鄧正紅企業(yè)未來(lái)生存管理理論中,企業(yè)文化為企業(yè)未來(lái)生存戰(zhàn)略起護(hù)航和制導(dǎo)作用,企業(yè)文化因理念而生,在理念的指引下所產(chǎn)生的執(zhí)行力延續(xù)軌跡,就是企業(yè)文化。
2012-05-29
淺談如何加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)
企業(yè)文化是企業(yè)在長(zhǎng)期的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中逐步形成的占主導(dǎo)地位并為全體員工認(rèn)可和恪守的共同價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則。供電企業(yè)要保持穩(wěn)定和持續(xù)地發(fā)展,都必須有優(yōu)秀的企業(yè)文化作為后盾。
2012-05-29
馬云:塑造企業(yè)文化 讓員工愛上企業(yè)
1年以上3年以下的員工離職,總體上從概率來(lái)說(shuō)會(huì)多一點(diǎn)的,所以也不要太緊張,因?yàn)閱T工從充滿激情和想法到發(fā)現(xiàn)不是那么回事,肯定會(huì)有一些想法的。
2012-05-28
企業(yè)文化助力北京現(xiàn)代二次飛躍
北京現(xiàn)代作為一個(gè)屢創(chuàng)奇跡,穩(wěn)健快速發(fā)展的大型國(guó)際化企業(yè),企業(yè)文化并沒(méi)有只停留在標(biāo)語(yǔ)和文件上的一種口號(hào)和形式,而早已夠滲透到每一位員工的思想行為中,成為“內(nèi)在自覺(jué)”。
2012-05-28
企業(yè)文化筑大“家”蒙牛聚焦員工幸福感
一位蒙牛員工向記者說(shuō)道:“每天下班,我感覺(jué)像是回到了一個(gè)‘小家庭’,而上班的時(shí)候,則好像回到了一個(gè)‘大家庭’,在這里,我感受到的是一種家的溫暖、一種由衷的‘幸福感’。”
2012-05-25
白山城東供電分公司建設(shè)統(tǒng)一的企業(yè)文化
企業(yè)文化直接影響員工的世界觀、價(jià)值觀和行為習(xí)慣。白山城東供電分公司為貫徹落實(shí)國(guó)家電網(wǎng)公司決策部署,加快轉(zhuǎn)變公司發(fā)展方式,建設(shè)統(tǒng)一的企業(yè)文化,提高企業(yè)素質(zhì)和隊(duì)伍素質(zhì),發(fā)揮好企業(yè)文化的保障和引領(lǐng)作用。
2012-05-25
江西啟動(dòng)境外企業(yè)文化建設(shè)試點(diǎn)
22日,從江西省商務(wù)廳獲悉,該省將在全省范圍內(nèi)開展境外企業(yè)文化建設(shè)試點(diǎn),對(duì)損害江西乃至中國(guó)企業(yè)整體形象的境外企業(yè),省商務(wù)廳將會(huì)同省直相關(guān)部門采取有效措施,予以曝光、警示和約束。
2012-05-24
企業(yè)文化活水給力網(wǎng)龍創(chuàng)新發(fā)展
如果你只有在深夜才能構(gòu)思、創(chuàng)作,那么你可以深夜來(lái)上班;如果上班久了覺(jué)得累,你可以去員工休閑會(huì)所打球、跳舞,甚至可以在特制的巖壁上攀巖。
2012-05-24
3350條
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上半年汽車工業(yè)多項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)創(chuàng)新高
上半年汽車工業(yè)多項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)創(chuàng)新高
我國(guó)消費(fèi)市場(chǎng)繼續(xù)回升向好
我國(guó)糧食安全保障能力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)更強(qiáng)”
聚焦發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì) 央企投資持續(xù)提速
我國(guó)多層次工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)體系基本形成
前兩個(gè)月工業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定恢復(fù),企業(yè)利潤(rùn)同比繼續(xù)保持增長(zhǎng)
熱點(diǎn)新聞
“中國(guó)制造”競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)明顯 外貿(mào)向好態(tài)勢(shì)繼續(xù)鞏固
更好發(fā)揮政策效能 財(cái)政支出力度將進(jìn)一步加碼
糧食安全水利基礎(chǔ)不斷夯實(shí)
國(guó)際社會(huì)對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有信心
推動(dòng)以舊換新,助力高質(zhì)量發(fā)展
各地因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力
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熱點(diǎn)輿情
硅料供應(yīng)偏緊 多晶硅價(jià)格持續(xù)上漲
我國(guó)首個(gè)生態(tài)保護(hù)監(jiān)管規(guī)劃印發(fā)
把博物館文化帶回家
視頻平臺(tái)“教授開講” 知識(shí)的大眾化傳播不必正襟危坐
推動(dòng)分級(jí)診療和醫(yī)聯(lián)體建設(shè) 國(guó)家衛(wèi)健委發(fā)文推廣三明經(jīng)驗(yàn)
明星當(dāng)高校教師,為何遭質(zhì)疑
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