• 重慶機(jī)場發(fā)布全新企業(yè)文化核心理念及標(biāo)識

    新文化引領(lǐng)新發(fā)展，新形象開啟新征程。2月13日，重慶機(jī)場集團(tuán)有限公司正式發(fā)布以“山水之道”為企業(yè)哲學(xué)的企業(yè)文化核心理念體系及全新的企業(yè)標(biāo)識。
     2017-02-14

  • 中國太平保險(xiǎn)集團(tuán)旗下公司打造“精品”企業(yè)文化

    近日，中國金融思想政治工作研究會發(fā)文表彰了“2015-2016年全國金融系統(tǒng)企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位和先進(jìn)工作者”，中國太平保險(xiǎn)集團(tuán)旗下太平財(cái)險(xiǎn)榮獲“2015-2016年全國金融系統(tǒng)企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位”...
     2017-02-13

  • 華電系統(tǒng)多項(xiàng)企業(yè)文化成果獲行業(yè)表彰

    近年來，在集團(tuán)公司黨組正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司企業(yè)文化建設(shè)高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅(jiān)持社會主義先進(jìn)文化前進(jìn)方向，以社會主義核心價(jià)值觀為統(tǒng)領(lǐng)，以打造與建設(shè)世界一流能源集團(tuán)進(jìn)程相適應(yīng)的一流企業(yè)文化為目標(biāo)
     2017-02-10

  • 畢節(jié)供電局榮獲電力企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)

    近日，中國電力企業(yè)聯(lián)合會下發(fā)了《中電聯(lián)關(guān)于表彰2016年電力企業(yè)文化優(yōu)秀成果的通報(bào)》，評選出電力企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀成果66項(xiàng)。
     2017-02-09

  • 民生銀行發(fā)布企業(yè)文化手冊

    日前，民生銀行在全行范圍內(nèi)發(fā)布了《民生DNA——中國民生銀行企業(yè)文化手冊》，這是民生銀行21年企業(yè)文化的高度凝練提升。
     2017-02-08

  • 貼近生活“接地氣”企業(yè)文化顯活力

    每年的主題晚會已經(jīng)成為天富集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)的一個(gè)重要抓手，既激發(fā)了員工的歸屬感、責(zé)任感，又提振了員工對未來工作的士氣和信心，同時(shí)還加深了社會各界對企業(yè)的了解
     2017-02-07

  • 陜西西安供電公司企業(yè)文化網(wǎng)上傳播基地上線

    近日，國網(wǎng)陜西省電力公司首個(gè)企業(yè)文化網(wǎng)上傳播基地——西安供電公司企業(yè)文化網(wǎng)上傳播基地歷經(jīng)6個(gè)月的資料收集、畫面設(shè)計(jì)、代碼編程、系統(tǒng)調(diào)試，在該公司內(nèi)網(wǎng)首頁上線運(yùn)行。
     2017-02-06

  • 富德生命人壽企業(yè)文化升級

    在此次企業(yè)文化升級中，富德生命人壽秉承富德集團(tuán)“富及民眾，德行天下”核心價(jià)值觀，彰顯了企業(yè)以“德”立業(yè)，以“德”服人，讓民眾充滿信任，讓員工充滿自豪的企業(yè)主張。
     2017-02-04

  • 讓民營企業(yè)文化建設(shè)成為新亮點(diǎn)

    吉林省人大代表寧鳳蓮：鼓勵(lì)民營企業(yè)把弘揚(yáng)和培育民族精神作為文化建設(shè)的重要內(nèi)容，引導(dǎo)員工樹立正確的價(jià)值觀，進(jìn)而對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動產(chǎn)生積極影響。
     2017-02-03

  • 麗華“孝心激勵(lì)”成為企業(yè)文化

    德孝文化教育并非孤立的。“德不孤，必有鄰”，企業(yè)、家庭和員工，在德孝文化這條紐帶的聯(lián)系下，成為一個(gè)融洽的大家庭。在德孝文化的滋養(yǎng)下，員工打好道德基礎(chǔ)，才能進(jìn)而養(yǎng)成自身的事業(yè)心，對企業(yè)的歸屬感。
     2017-01-25

  • 了解企業(yè)文化 激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情

    昨日，南海區(qū)廣工大數(shù)控裝備協(xié)同創(chuàng)新研究院機(jī)器人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心迎來了130名特殊的客人，他們是南海籍大學(xué)生和南海職業(yè)學(xué)校“教師導(dǎo)師團(tuán)”成員。他們通過參觀企業(yè)，了解南海創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)故事，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情。
     2017-01-24

  • 綠港集團(tuán)2016年企業(yè)文化建設(shè)亮點(diǎn)紛呈

    2016年綠港集團(tuán)堅(jiān)持以人為本，積極創(chuàng)新和改進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的內(nèi)容和形式，在集團(tuán)公司內(nèi)部形成了敬業(yè)奉獻(xiàn)、積極向上的良好氛圍，有效激發(fā)了全體職工工作熱情，企業(yè)實(shí)力不斷增強(qiáng)，促進(jìn)了各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)的完成。
     2017-01-23

  • 由企業(yè)文化的6個(gè)要素而引發(fā)的思考

    可以看出，企業(yè)文化的樹立與執(zhí)行是一個(gè)整體。就如同一個(gè)壯志滿懷的一個(gè)年輕人，他認(rèn)識到自身最擅長的，并基于此而樹立了一個(gè)愿景。而在實(shí)現(xiàn)目的的過程中，價(jià)值觀成為思維和行動的指導(dǎo)。
     2017-01-22

  • 藍(lán)潤集團(tuán)開啟企業(yè)文化第一變

    作為2017年企業(yè)文化建設(shè)的第一項(xiàng)動作，“藍(lán)潤下午茶”也從一個(gè)看似微小的點(diǎn)切入，倡導(dǎo)“懂工作，更懂生活”的生活態(tài)度、營造勞逸結(jié)合的工作環(huán)境，關(guān)心員工高強(qiáng)度工作下的健康狀態(tài)，感恩每一位員工的努力付出。
     2017-01-20

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